WIR sind der LWL.
Architekt:in / Bauingenieur:in – Projektleitung Healing Architecture (w/m/d)
bis EG 11 TVöD VKA
für unseren LWL-Bau- und Liegenschaftsbetrieb im Referat Baumaßnahmen PsychiatrieVerbund und Maßregelvollzug im Sachbereich Ausführung – Maßregelvollzug. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) und eine Elternzeitvertretung, die längstens bis zum 16.03.2029 befristet ist, an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau/Baubetrieb) oder Projektmanagement Bau mit mehrjähriger Berufserfahrung (i. d. R. 2 Jahre) und fundierten Kenntnissen in den genannten Aufgabenbereichen
Hierunter fallen insbesondere Bewerber:innen mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als staatlich geprüfte:r Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau mit langjähriger praktischer Berufserfahrung (i. d. R. 5 Jahre) in den genannten Aufgabengebieten und der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
Berufserfahrung in Planung, Steuerung und Überwachung von Baumaßnahmen
•Interesse an nachhaltigem Bauen im Sinne der LWL-Gebäudeleitlinie 2030
•sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software (z. B. Office-Programmen, AVA-Programmen)
•Grundkenntnisse in der Anwendung von CAD- und/oder BIM-Software, z. B. AutoCAD, Revit (wünschenswert)
•fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)
•Führerschein Klasse B
verantwortliche Projektleitung und -steuerung von Neu- und Umbaumaßnahmen des LWL-Maßregelvollzugs
… Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben für den LWL-BLB
… Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Janine Schmidt
LWL-Bau- und Liegenschaftsbetrieb, René Albrecht
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander.