Die SHA Siegmund Henning Anlagentechnik GmbH ist ein spezialisierter Hersteller von Förder- und Dosierschnecken sowie Komponenten für das industrielle Schüttguthandling. Mit rund 45 Mitarbeitern an unserem Standort Am Industriegelände 9b in Ludwigslust (Mecklenburg-Vorpommern) entwickeln und fertigen wir maßgeschneiderte Lösungen für Kunden in den Bereichen Baustoffe, Lebensmittel, Chemie, Glas, Recycling und Futtermittel – vom Einzelteil bis zur kompletten Anlage.
Operative Führung Pulverbeschichtung
- Leitung und Koordination des Bereichs Pulverbeschichtung im Tagesbetrieb
- Sicherstellung von Qualitätsstandards, Fertigungstoleranzen und termingerechter Durchlaufzeiten
- Einweisung, Anleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Bereich
- Dokumentation von Fertigungsschritten, Chargen und Qualitätsprüfungen
Zentrale Koordinationsrolle zwischen AM, AV und den Vorarbeitern
- Bindeglied zwischen Auftragsmanagement (AM) und Arbeitsvorbereitung (AV): Sicherstellung, dass Auftragsunterlagen vollständig vorliegen, bevor Teile in die Beschichtung gehen
- Zentrale Rolle beim Zusammenführen der Vorarbeiter aller Produktionsbereiche – Koordination von Terminen, Reihenfolgen und Kapazitäten in enger Abstimmung mit AM und AV
- Frühzeitige Meldung von Engpässen und Abstimmung bereichsübergreifender Prioritäten an die Produktionsleitung
- Aktive Mitgestaltung des täglichen Shopfloor-Managements als Ansprechpartner zwischen Produktionsleitung und Fertigung
Instandhaltung & Gebäude
- Gesamtverantwortung für Wartung und Instandhaltung der gesamten Produktionshalle, aller Maschinen, Geräte und sonstiger Betriebs- und Geschäftsausstattung (BGA) in der Produktion
- Erstellung, Pflege und Einhaltung von Wartungsplänen je Anlage und Gerät (vorausschauende Instandhaltung)
- Koordination und Überwachung externer Dienstleister bei Reparaturen und Prüfungen
- Erkennung von Investitions- und Reparaturbedarf und zeitgerechte Meldung an die Produktionsleitung
Arbeitssicherheit & wiederkehrende Prüfungen
- Sicherstellung der Einhaltung aller UVV-Vorschriften und gesetzlichen Arbeitssicherheitsregeln in der Produktion
- Verantwortung für wiederkehrende Prüfungen (z. B. ortsveränderliche Betriebsmittel, Hebezeuge, Leitern, Druckbehälter, Krananlagen) – Planung, Beauftragung, Dokumentation
- Durchführung und Dokumentation regelmäßiger Sicherheitsbegehungen und Unterweisungen
- Aktive Meldung von Mängeln, Beinahe-Unfällen und Verbesserungsvorschlägen an den Arbeitssicherheitsbeauftragten
Kontinuierliche Verbesserung
- Aktive Beteiligung an KVP- und 5S-Maßnahmen
- Eigenständige Identifikation von Verbesserungspotenzialen im Verantwortungsbereich
Ihr ProfilFachliche Anforderungen:- Abgeschlossene technische Ausbildung im Metallbereich (z. B. Schlosser, Industriemechaniker, Maschinen- und Anlagenmonteur o. Ä.)
- Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Fertigung, idealerweise in der Oberflächentechnik oder Pulverbeschichtung
- Erfahrung in der Anleitung von Mitarbeitern oder erste Führungserfahrung im Produktionsumfeld
- Nachweisliche Kenntnisse in Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und Betriebsausstattung
- Verständnis für Arbeitssicherheit, UVV und gesetzliche Prüfpflichten (DGUV, BGV, BetrSichV)
- Erfahrung im Umgang mit Auftragsunterlagen, Arbeitsvorbereitung und Fertigungsplanung von Vorteil
- Bereitschaft zur Anwendung digitaler Hilfsmittel im ArbeitsalltagPersönliche Stärken:- Ausgeprägte Kommunikationsstärke – souveräner Umgang mit AM, AV und Vorarbeitern anderer Bereiche
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Lösungsorientierung auch in engpassreichen Situationen
- Eigenverantwortliches Handeln und Bereitschaft, Verantwortung aktiv zu übernehmen
- Organisationstalent beim Planen und Nachverfolgen von Wartungs- und PrüfterminenAnforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Kalkulation
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit breitem Aufgabenspektrum: Führung, Koordination, Instandhaltung und Arbeitssicherheit
- Zentrale Rolle im Betrieb – direktes Bindeglied zwischen Produktionsleitung, AM, AV und allen Vorarbeitern
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung
- Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung – auch in Richtung weitergehender Führungsverantwortung
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
- Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung
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