Als Krankenpfleger arbeiten Sie eng mit unseren Bewohnern zusammen und bieten ihnen präventive, kurative oder palliative Pflege an. Wir suchen nach jemandem, der Verantwortung übernehmen und Entscheidungen treffen kann.
Die Stelle bietet eine Vielzahl von Herausforderungen und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung:
* Verantwortung gegenüber den Bewohnern:
o Die Pflegekraft passt ihre Tätigkeiten an die individuellen Bedürfnisse der von ihr betreuten Bewohner an.
o Sie gewährleistet die Erbringung und Durchführung von Pflegeleistungen und Handlungen im Zusammenhang mit:Ernährung und Flüssigkeitszufuhr, Selbstständigkeit, Wohlbefinden und Selbstverwirklichung, Kommunikation, Ausscheidung, Hygiene und Körperpflege, Mobilität und Bewegungsfähigkeit, Ruhe und Schlaf, Atmung, Aufsicht und Sicherheit, Logistik, Übernahme von Handlungen und Pflegemaßnahmen, die auf eine ärztliche Verordnung zurückgehen.
* Berufliche Weiterentwicklung:
o Nehmen Sie an Fortbildungen teil und bleiben Sie durch Fachliteratur und Recherchen auf dem Laufenden.
o Neue Mitarbeiter betreuen und einarbeiten.
o Betreuung und praktische Ausbildung von Schülern der Krankenpflegehilfe und der Krankenpflege.
o Beurteilung der Praktikanten und Schüler gemäß den Richtlinien.
o Schaffen Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld.
o Realistische Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen machen.
o Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu bewältigen.
* Organisation und Management:
o Prüfung und Nachverfolgung der Bewohnerakten.
o Stellen Sie Ihren Vorgesetzten relevante Informationen zur Verfügung.
o Suche nach fehlenden Informationen, um einen reibungslosen Ablauf ihrer Aufgaben zu gewährleisten.
o Die Bewohnerdaten ordnungsgemäß verwalten.
o Dokumentation der durchgeführten Handlungen.
o Aktive Teilnahme an Übergabegesprächen und Verbesserungsvorschlägen.
o Teilnahme an den von der Leitung organisierten Sitzungen und Veranstaltungen.
o Aktive Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachkräften der Einrichtung.
o Vorschläge für Anschaffungen oder Renovierungen machen.
o Verwaltung und Kontrolle der Lagerbestände.
o Richtige Verwendung und Handhabung der Geräte, um so zu einem vernünftigen Umgang mit dem Material beizutragen.
o Aktive Beteiligung am Aufräumen und Reinigen der Arbeitsräume.
o Strikte Einhaltung der Normen für Hygiene, Sicherheit und Unfallverhütung sowie interne Richtlinien.
Das Profil des Krankenpflegers:
* Qualifikation als Krankenpfleger oder gleichwertige, in Luxemburg anerkannte Qualifikation.
* Im Besitz der vom luxemburgischen Gesundheitsministerium ausgestellten Berufszulassung.
* Beherrschung der luxemburgischen Sprache mit guten Verständigungsfähigkeiten.
* Gepflegtes Auftreten und Verhalten.
* Wille und Fähigkeit, sich weiterzubilden.
* Fähigkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen.
* Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
* Organisatorische Kompetenz.