Als technischer Leiter im Bereich Wärme- und Energiequartiere suchen wir eine erfahrene Fachkraft, um die Ausbau des Bereichs und die Führung eines Teams sicherzustellen. Die Aufgaben beinhalten die technische Betriebsführung der Wärmenetze, Energiezentralen sowie PV-Anlagen und Ladeinfrastruktur.
Es ist von Vorteil, wenn Sie Erfahrung in der Heizungs-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik oder Gebäudeleittechnik haben. Eine Kundenorientierung, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative sind unerlässlich für diese Position.
Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. übertariflicher Fachkräftezulage bei vorliegender Qualifikation. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten machen diese Position besonders attraktiv.
Ihre Herausforderungen:
* Ausbau des Bereichs und Führung des Teams
* Technische Betriebsführung der Wärmenetze, Energiezentralen (Wärme- und Stromerzeugungsanlagen), PV-Anlagen sowie Ladeinfrastruktur
* Einfahren von modernen klimaneutralen Erzeugungsanlagen (Sole-, Luftwärmepumpen) und kontinuierliches Optimieren des Anlagenbetriebs
* Begleitung des Transformationsprozesses bestehender Energiequartiere
* Organisation und Übernahme von Bereitschaftsdiensten im Wechsel mit Kollegen
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium als Ingenieur idealerweise in den Fachrichtungen Erneuerbare Energien, Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung im Bereich Facilitymanagement, Wärme- und Quartiersversorgung und Interesse an den Energiewendethemen
* Kenntnisse in der Heizungs-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik bzw. Gebäudeleittechnik
* Kundenorientierung, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
* Erfahrung in der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und Abrechnung ist von Vorteil
* Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B
Unser Angebot:
* Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD zzgl. übertariflicher Fachkräftezulage bei vorliegender Qualifikation
* Eine flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
* LE CARD: steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat
* Berufliche Qualifizierung und Fortbildungsmöglichkeiten
* 75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Unternehmenskultur geprägt von Wertschätzung und Teamspirit