Standort Personalleiter/Side HR Manager (m/w/d)
Für unseren mittelständischen produzierenden Kunden, ein Hersteller von Papier und Verpackungen, suchen wir für den Produktions- und Logistikstandort in der Region Magdeburg einen.
Hauptaufgaben
Als Side HR Manager verantworten Sie eine lösungsorientierte und proaktive Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
Sie agieren als Sparringspartner und haben einen Blick auf den gesamten Employee‑Lifecycle
In Abstimmung mit den Führungskräften leiten Sie personelle Maßnahmen ein, gestalten und begleiten Veränderungsprozesse und setzen diese um
Sie wirken bei der Umsetzung unserer HR‑Strategie mit und arbeiten an zukunftsgerichteten HR‑Projekten zu operativen und strategischen Themenstellungen
Sie sind für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter verantwortlich und begleiten den Prozess bis zum erfolgreichen Onboarding
Darüber hinaus planen und organisieren Sie interne und externe Personalentwicklungsmaßnahmen für die Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen HR‑Expertenfunktion mit, gerne im produktionsnahen Umfeld
Sie sind Personaler aus Leidenschaft und haben fundierte Fachkenntnisse im Personalmanagement
Sie verfügen über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und die Fähigkeit, mit Menschen unterschiedlicher Hierarchieebenen auf Augenhöhe zu kommunizieren
Sie haben Spaß an der Übernahme und Gestaltung von Projekten im HR‑Umfeld, Prozessoptimierungen wie auch Kultur‑ und Weiterentwicklungsthemen
Gute MS‑Office Kenntnisse sind sehr gut, idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors
Freude an gelegentlichen Dienstreisen und gute Englischkenntnisse
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