Ihre Aufgaben
1. Entwicklung, Pflege und Anpassung von Anwendungen und Lösungen auf der Microsoft Dynamics 365 und Power Plattform, einschließlich Power Apps, Power Pages, Power Automate, Power BI und RPA-Tools
2. Entwurf und Implementierung der Gesamtarchitektur für Dynamics 365 und Power Plattform Lösungen
3. Entwicklung von Strategien zur Nutzung neuer Technologien und Best Practices sowie Innovationsmanagement für die eingesetzten Plattformen und Programmiersprachen
4. Implementierung und Überwachung von Qualitätssicherungsprozessen sowie Integration der Lösungen mit anderen Systemen und Datenquellen
5. Entwicklung und Implementierung von Sicherheits- und Datenschutzkonzepten
6. Erstellung von Prototypen und Durchführung von Tests sowie Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, einschließlich Benutzerhandbüchern, Systemdokumentationen und Schulungsunterlagen
7. Bereitstellung von Schulungen und Second-Level-/technischem Support für Endbenutzer und andere Entwickler und Unterstützung bei der Durchführung von IT Projekten
Ihr Profil
8. Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
9. Kenntnisse in der Softwareentwicklung sowie in MS Dynamics 365, Power Apps, Power Automate und anderen relevanten Technologien
10. Kenntnisse in relevanten Programmiersprachen
11. Agiles Projektmanagement (SCRUM o.ä.) wünschenswert
12. Grundkenntnisse im Bereich Cloud wünschenswert
13. Eigeninitiative
14. Kundenorientiertes Arbeiten
15. Präzise und strukturierte Vorgehensweise
16. Verantwortungsbewusstes und wirtschaftliches Handeln
17. Gute Englischkenntnisse
18. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
19. Führerschein Klasse B
Ihr EAM-Paket
20. Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
21. Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
22. Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
23. Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
24. Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
25. Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
26. Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
27. 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
28. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
29. 365 Tage im Jahr privat unfallversichert
30. Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
31. EAM-Ferienwohnungen
32. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
33. Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
34. Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe „Kleine Stromer“
35. Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
36. Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops