Ihr Aufgabenbereich:
Sie lieben die Natur, arbeiten gern mit Kindern und möchten sich für eine ganzheitliche, naturnahe Pädagogik engagieren? Dann freuen wir uns, Sie in unserem Waldkindergarten willkommen zu heißen! Als Erziehungshelfer*in begleiten Sie unsere Kinder im Einklang mit den Prinzipien der Waldpädagogik und der Kneipp-Lehre – mit viel Herz, Kreativität und Teamgeist.
* Sie gestalten aktiv Naturerlebnisse und kreative Bildungsangebote im Freien mit
* Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Projekten und pädagogischen Aktivitäten
* Sie fördern die Selbstständigkeit sowie die sozialen Kompetenzen der Kinder im Alltag
* Sie arbeiten im Team mit und kooperieren eng mit den pädagogischen Fachkräften
* Sie nehmen an Teambesprechungen teil und reflektieren gemeinsam die pädagogische Arbeit
* Sie lernen die organisatorischen Abläufe und Strukturen eines Waldkindergartens kennen
* dabei achten Sie auf die gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
* Sie sind eine motivierte Persönlichkeit und haben Freude an der Arbeit mit Kindern
* Sie bringen Begeisterung für die Arbeit mit Kindern in der Natur mit
* Sie verfügen über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
* Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
* ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
* bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
* günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
* ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
* freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
* SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
* als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
* anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
* sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
* mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
* profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe