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Fachlicher teamleiter sap entwicklung (m/w/d)

Düsseldorf
Hays
Teamleiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 7 Std.
Beschreibung

Fachlicher Teamleiter SAP Entwicklung

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Düsseldorf Startdatum: sofort Referenznummer: 816539/1

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Über das Unternehmen

1. Unser Kunde ist ein global führendes und innovatives Unternehmen aus der Chemie-Branche

Aufgaben

2. Fachliche Führung von vier Mitarbeitenden aus der ABAP- Entwicklung
3. Steuerung externer Dienstleister in der SAP-Entwicklung
4. Gewährleistung eines effizienten und störungsfreien Entwicklungsablaufs im SAP-Bereich
5. Planung und Organisation von Entwicklungsaktivitäten im Rahmen von SAP-Projekten
6. Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, Projektmanagern und relevanten Stakeholdern
7. Überprüfung und Sicherstellung von Qualität, Zeitplänen und Budgetvorgaben in Entwicklungsprojekten
8. Identifizierung und Verbesserung bestehender Abläufe in der SAP-Entwicklung
9. Technische Unterstützung für Entwickler bei komplexen Herausforderungen
10. Umsetzung und Kontrolle von Standards sowie bewährten Vorgehensweisen im Entwicklungsprozess
11. Dokumentation und Berichterstattung von wichtigen Entwicklungsfortschritten

Profil

12. Umfassende praktische Erfahrung im Bereich SAP-Entwicklung sowie Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen ABAP, ABAP-OO, SAP Fiori sowie SAP-Formulartechnologien wie Smart Forms und Adobe Forms
13. Nachweisbare Kompetenz in der Leitung oder Organisation von Projekten, Teilprojekten oder Entwicklerteams
14. Fundierte Praxiskenntnisse in der Anwendung von SAP S/4HANA
15. Ausgeprägte Fähigkeiten in Organisation und Koordination
16. Strategische und lösungsorientierte Denkweise gepaart mit analytischen Fähigkeiten
17. Ausgeprägte Hands-On Mentalität
18. Spaß an der Arbeit im Team
19. Hohe Kommunikationsstärke sowohl in deutscher als auch englischer Sprache

Benefits

20. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Home Office
21. 34 Tage Urlaub
22. Die Möglichkeit auf Workation
23. Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote durch regelmäßige Schulungsmaßnahmen
24. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
25. Betriebliche Altersvorsorge
26. Kostenlose Mitgliedschaften im Fitnessstudio
27. Ein Büro in zentraler Lage mit kostenlosen Parkplätzen vor Ort und ÖPNV-Zuschuss

Gehaltsinformationen

28. Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu Euro

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