Mitarbeiter:in für den hauswirtschaflichen Bereich (w/m/d), Zentralküche am Standort Dülmen 23.01.2026 Christophorus-Kliniken GmbH Dülmen
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Mitarbeiter:in für den hauswirtschaflichen Bereich (w/m/d), Zentralküche am Standort Dülmen
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Dülmen
Informationen zur Anzeige:
Mitarbeiter:in für den hauswirtschaflichen Bereich (w/m/d), Zentralküche am Standort Dülmen
Dülmen
Aktualität: 23.01.2026
Anzeigeninhalt:
23.01.2026, Christophorus-Kliniken GmbH
Dülmen
Mitarbeiter:in für den hauswirtschaflichen Bereich (w/m/d), Zentralküche am Standort Dülmen
Über uns:
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Unsere Zentralküche ist mehr als nur ein Arbeitsplatz - sie ist ein Ort der Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und Wertschätzung. Jeden Tag leisten unsere Mitarbeitenden einen wichtigen Beitrag zum Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Unterstützung, die gerne anpackt und Teil eines sinnstiftenden Arbeitsumfelds sein möchte. 3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
Aufgaben:
* Allgemeine Aufgaben in der Cafeteria
* Reinigung der Bereiche unter Einhaltung der Hygienestandards (HACCP)
* Allgemeine Aufgaben in der Zentralküche/Spülzentrale
Qualifikationen:
* Keine besondere Qualifikation erforderlich
* Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
* Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
* Einarbeitung unter fachlicher Leitung
* Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
* Wertschätzende Führungskultur
* Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
* Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
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