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Beschreibung
Wenn Sie sich für eine Herausforderung im Bereich der Neurologie begeistern und sich engagieren möchten, um die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung in der Pfalz zu gestalten, dann ist dieser Job ideal für Sie.
Ihr Arbeitsbereich
Als Oberarzt (m/w/d) führen Sie gemeinsam mit dem Chefarzt, den Leitenden Oberärzten und weiteren Oberärzten die Abteilung incl. der Überwachungsstation und Stroke Unit. Dies gilt sowohl inhaltlich-fachlich als auch organisatorisch und prozessual. Das Ziel besteht darin, die ständige Weiterentwicklung der Klinik sicherzustellen.
Ihre Aufgaben im Allgemeinen
* Die Supervision, Aus- und Weiterbildung der ärztlichen und pflegerischen Mitarbeiter hinsichtlich der Gewinnung und Entwicklung von Fach- und Führungskräften.
* Die langfristige Weiterentwicklung der Abteilung und der Organisationsabläufe.
* Die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der pflegerischen Einrichtungs- und Fachbereichsleitung sowie den anderen Kliniken des Hauses.
* Die Mitarbeit an internen Weiterbildungsmaßnahmen.
Ihre Aufgaben im Besonderen
* Sie sollen Expertise im Bereich Intensiv- und Schlaganfallbehandlung, Bewegungsstörungen oder immunologisch-entzündlichen Erkrankungen des Nervensystems besitzen.
* Sozialkompetenz und ergebnisorientierte Führung sind gefragt.
* Ihre fachliche Qualifikation muss sich auch in der gelebten Alltagspraxis einbringen.
* Teamfähigkeit, Kollegialität und Engagement sind erforderlich.
Ihr Profil
* Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Neurologie mit entsprechender Expertise.
* Spezifische Kenntnisse im Bereich Intensiv- und Schlaganfallbehandlung, Bewegungsstörungen oder immunologisch-entzündlichen Erkrankungen des Nervensystems.
* Sozialkompetenz und ergebnisorientierte Führung.
* Sie müssen bereit sein, sich voll einzubringen.
Wir bieten
* Eine abwechslungsreiche Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
* Aktive Förderung von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
* Unterstützung bei Wohnraumsuche und Umzug.
* Betriebliches Gesundheitsmanagement.
* Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter.
* Kostenlose Parkplätze.
Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen keine Rolle für uns - es zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
