Inserat online seit: 5 Juli
Beschreibung
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die unsere Einrichtung mit Weitblick und Innovationsgeist in die Zukunft begleitet. Die Aufgaben umfassen die Sicherstellung einer bedarfsgerechten und guten Betreuung und Versorgung der Bewohner.
Anforderungen
Folgende Anforderungen müssen erfüllt sein:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Heim- bzw. Einrichtungsleitung
* Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
* Ausgeprägtes Dienstleistungs- und Pflegeverständnis
* Kooperativer und ergebnisorientierter Führungsstil
* Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
Vorteile
Wir bieten folgende Vorteile:
* Regelmäßige Gehaltsanpassungen inklusive Jahressonderzahlung
* U unbefristete Festanstellung
* Betrieblich geförderte Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub bei einer 38,5 Stundenwoche (Vollzeit)
Wir sind ein vielseitiges Team, das sich auf die Förderung von Senioren konzentriert. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein vielfältiges Arbeitsumfeld, in dem sie wachsen und sich entwickeln können. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter gesund und glücklich bleiben. Deshalb bietet wir ihnen regelmäßig Work-Life-Balance-Angebote. Wir sind auch sehr stolz auf unsere gute Beziehung zu unseren Partnern und Kooperationspartnern. Diese Beziehungen werden kontinuierlich gestärkt und ausgebaut. Das Hauptziel besteht darin, qualifizierte Menschen zu finden und zu gewinnen, die Ihre Karriere und Ihr Wachstum unterstützen wollen.
