Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!Das AufgabenfeldIn dieser spannenden Funktion sind Sie für die Beratung, Betreuung und Vermittlung von Vermögensschaden-Haftpflicht-Versicherungen im IT-Sektor verantwortlichDabei pflegen und betreuen Sie unser Bestandsgeschäft und nutzen im Tagesgeschäft ihre Fachkompentenz um Angebote einzuholen, zu analysieren und sorgfältig aufzubereitenAuch unterstützen Sie bei der Analyse von Drittanbieterkonzepten und der Erstellung von effektiven VertriebshilfenMit ihrer Sorgfalt bereiten Sie eigenverantwortlich Jahresgespräche vor, um unsere optimalen Versicherungslösungen bestmöglich zu veranschaulichenZeitweise begleiten Sie den Außendienst, um somit den direkten Kundenkontakt zu pflegen und Ihre Fachkompetenz aktiv einzubringenUnsere AnforderungenIhre Qualifikation ist aussagekräftig - Sie haben eine juristische Ausbildung, ein (Fach-)Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt VersicherungenZusätzlich glänzen Sie mit erster Berufserfahrung im Bereich Vermögensschaden-Haftpflicht-Versicherungen, idealerweise mit Fokus auf IT-DienstleisterSie haben Erfahrung in der Vertriebsunterstützung und zeichnen sich durch Kommunikations- und Organisationsstärke sowie eigenständige Arbeitsweise und Engagement ausSie sind sicher im Umgang mit MS-Office Programmen und haben keine Scheu vor neuen Softwarelösungen, optimalerweise bringen Sie Kenntnisse und eine Affinität zu IT-Sicherheit, Risikomanagement oder Cyber-Themen mitUnsere BenefitsTreten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehenSind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer ErfolgsgeschichteDank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-OfficeNutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive ZusatzleistungenIhr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere > Benefits von Funk" viele weitere Funk-BenefitsAnsprechpartnerinBei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!Rebecca Wellendorf | HR Managerin ||