Deine AufgabenDu übernimmst fachliche Verantwortung für den Schwerpunkt People and Culture Management Du bringst dich aktiv in die curriculare und strategische Weiterentwicklung der Fakultät für Wirtschaft & Management und die Entwicklung der Lehrformate des Online Fernstudiums ein Du übernimmst Lehraufgaben in den verschiedenen Studiengängen der EHiP Du betreust wissenschaftliche Arbeiten Du arbeitest in der Hochschulentwicklung verantwortlich mit Du entwickelst innovative Forschungsprojekte und gestaltest den Forschungsschwerpunkt „People, Culture & Organizations“ aktiv mit Du beteiligst dich an sonstigen hochschulrelevanten VeranstaltungenDas bringst Du mitEinen einschlägigen Hochschulabschluss Den Spirit für eine private Hochschule und das Engagement gemeinsam etwas Innovatives aufzubauen Erfahrungen in der asynchronen Lehre, wünschenswert im Rahmen einer Tätigkeit an einer Fernhochschule Teamspirit und Lust an einer kollaborativer Zusammenarbeit Erfahrungen oder Ideen für innovative Forschungsprojekte und ein eigenes Forschungskonzept, welches sich mit dem Profil der EHiP verbinden lässt Du erfüllst die Voraussetzungen des § 47 LHG BW (insb. Promotion, Praxiserfahrung) Bereitschaft zum fachlichen Engagement in der UnternehmensgruppeWir bieten DirDie Chance, eine moderne, zeitgemäße Hochschule maßgeblich mitzuprägen Ortsunabhängiges Arbeiten im Home-Office und flexible Arbeitszeiten Ein innovatives und dynamisches Team, das gute Zusammenarbeit schätzt Moderne Lehrausstattung Hohe Gestaltungsfreiräume für deine fachlichen Ideen und dein organisatorisches Engagement Flache Hierarchien sowie eine offene und kollegiale Du-Kultur Vernetztes und kollegiales Arbeiten mit modernster Technik Eine angemessene Vergütung Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer UnternehmensgruppeDeine Bewerbung Fragen und deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte bis zum 14.12.2025 ausschließlich digital an Prof. Dr. Birger Lang unter bewerbungen-akad@ehip.email.