Jobbeschreibung
Kennziffer: 4100/13
IHRE AUFGABEN
* Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten im Rahmen der Aufgabenbereiche des Gesundheitsamtes u.a. mit den Schwerpunkten: Ahnden von Verstößen gegen das Infektionsschutzgesetz (IfSG) und auf dessen Grundlage erlassener Rechtsverordnungen, DVO Bestattungsgesetz, Krankenhaushygieneverordnung usw.
* Entscheidung über den Erlass eines Verwarnungsgeldes oder Bußgeldbescheides, Höhe der Geldbuße, Zahlungserleichterung für die Betroffenen und den Einspruch (OWiG)
* Einleitung von Vollstreckungsmaßnahmen wie z.B. Beantragung der Anordnung von Erzwingungshaft (OWiG)
* Durchführung von Verwaltungsverfahren incl. Erlass belastender Verwaltungsakte und deren Vollstreckung auf dem Gebiet des Gesundheitswesens
Voraussetzungen
IHR PROFIL
* Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 / 1. Einstiegsamt der Laufbahnverordnung des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Laufbahnzweig des nichttechnischen Verwaltungsdienstes oder
* Abschluss einer (Fach-)Hochschule (Bachelor, Diplom (FH), 1. Staatsprüfung) in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltungswirtschaft oder Öffentliche Verwaltung oder ein Studiengang mit überwiegend verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Inhalten oder
* Verwaltungslehrgang II, Verwaltungsfachwirt*in
Wünschenswert
* 2-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren und belastender Verwaltungsverfahren
oder*
* Anerkannter Ausbildungsberuf als Verwaltungsfachangestellte*r oder ein anderer geeigneter Ausbildungsberuf der Verwaltung oder Bürowirtschaft mit mindestens 3-jähriger einschlägiger Berufserfahrung
*Nachstehende Qualifikationen werden berücksichtigt, sollten sich keine oder ungenügend geeignete Bewerbende mit voranstehender Qualifikation im Auswahlprozess ermitteln lassen.
Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen können Sie dem Anforderungsprofil entnehmen, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist.
Wir bieten Ihnen
Altersversorgung
* Wir bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen.
Weiterbildung
* Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Verwaltungsakademie)
Auszeichnungen
* wir sind mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert!
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
* Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
Gesundheitsmanagement
* Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
Finanzielle Anreize
* eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 € monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket