Die Große Kreisstadt Achern (27.700 Einwohner) stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für ein Jahr im Rahmen einer Krankheitsvertretung eine/n
Mitarbeiter/-in im Fachgebiet Kultur (w/m/d)
in Teilzeit ein. Der Beschäftigungsumfang beläuft sich dabei auf bis zu 50 % .
Ihre Aufgaben:
* Selbständige Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen
* Abwicklung der Verträge, Abrechnung von GEMA-Gebühren und der Künstlersozialkasse
* Veranstaltungsmarketing, Öffentlichkeitsarbeit, Social Media
* Ausgestaltung und Abrechnung von Sponsorenverträgen, Vorbereitung von Förderanträgen, Akquise und Betreuung von Anzeigenkunden
* Absprachen mit externen Vorverkaufsstellen, elektronische Kartenbuchung über reservix
* Abonnentinnen- und Abonnentenbetreuung
* Büromanagement, Protokollführung und Nutzung des digitalen Management Systems der Stadt Achern
Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
* Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Veranstaltungskauffrau/-mann, Eventmanager/-in oder mehrjährige Berufserfahrung in der Organisation und Durchführung kultureller Veranstaltungen
* Sie haben ein hohes Maß an Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Anpassungsfähigkeit
* Sie besitzen die Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (abends, wochenends und feiertags) Dienst zu verrichten
* Sie haben ein sicheres Auftreten und eine gute Kommunikationsfähigkeit
* Sie arbeiten strukturiert, gewissenhaft und zuverlässig
* Sie verfügen über gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen
* Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
Unser Angebot:
* Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team
* Eine tarifgerechte Vergütung nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach Entgeltgruppe 6 - die Stufe richtet sich nach der jeweiligen Berufserfahrung
* Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
* Umfangreiche und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein zusätzliches Leistungsentgelt
* Eine für den öffentlichen Dienst übliche betriebliche Altersvorsorge
* Zuschüsse zur Mobilität und Mitarbeitergesundheit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich gerne bis 4. Januar 2026mit aussagekräftigen Unterlagen online über unser digitales Bewerbermanagement. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 3. Kalenderwoche statt.
Für fachliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachgebietes Kultur, Herr Jakob Vinje, (Telefon 07841 642-1141) gerne zur Verfügung.