Referenz
Im Auftrag eines innovativen Finanzdienstleisters mit Sitz im Raum Mainz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Risikomanager. Diese Schlüsselposition bietet Ihnen die Möglichkeit, das Risikomanagement maßgeblich zu formen, weiterzuentwickeln und strategisch auszurichten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Risikomanager (m/w/d) Schwerpunkt Ratingverfahren.
Ihre Benefits
Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Moderne Büroausstattung
Direkter Autobahnanschluss
Kostenlose Parkplätze
Ihre Aufgaben
Entwicklung, Pflege und Validierung der IRBA-Ratingmodelle zur Schätzung der Risikoparameter PD und LGD sowie zur darauf basierenden Steuerung von Kreditrisiken
Ableitung risikoorientierter Handlungsempfehlungen für das Management
Identifikation und Reduktion von Modellrisiken
Umsetzung der PD- und LGD-Modelle, insbesondere im Kontext der CRR und der EBA-Guidelines
Kommunikation mit den Entscheidungsgremien der Bank, der Aufsicht, der internen Revision und der Wirtschaftsprüfung sowie mit anderen Banken und Verbänden
Beratung der Fachabteilungen bei Fragen rund um den Lebenszyklus und die Steuerungszwecke der Modelle
Unterstützung der Risikofunktion bei der Etablierung eines ganzheitlichen Modellrisikomanagements
Erstellung von Reportings für das Management
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, mathematisch-naturwissenschaftliches oder finanzmathematisches Studium
Mehrjährige relevante Berufserfahrung
Fundierte Kenntnisse von Modellen zur Risikosteuerung, insbesondere im Kontext von Kreditrisiken, einschließlich der relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen
Erfahrung in der Entwicklung und Validierung entsprechender Modelle sowie deren Einsatz zur Banksteuerung
Verständnis für relevante Prozesse der Datenaufbereitung, Implementierung und technischen Abbildung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Zahlenaffinität
Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
Weitere Details
Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
Branche: Banken
Karrierestufe: Professional/Experienced
Gehaltsrahmen: bis EUR/Jahr
Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Ihre Vorteile In Der Zusammenarbeit Mit Amadeus Fire
Ohne Anschreiben einfach bewerben
Persönliche Betreuung und Coaching
Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
35 Jahre Erfahrung
100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Annika Weidinger (Tel gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer per E-Mail an:
Amadeus Fire AG
Niederlassung Mainz
Isaac-Fulda-Allee 2c
55124 Mainz
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