Leiter/-in ausbildungsförderung (w/m/d)

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Wiesbaden
Einsatzort: 65183 Wiesbaden

Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel­punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienst­leis­tun­gen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verant­wor­tungs­vollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allge­mein­heit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig.

Das Schulamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen

Leiter/-in Ausbildungsförderung (w/m/d)

Das Amt für Ausbildungsförderung ist die zentrale Anlaufstelle für Fragen rund um die finanzielle Unterstützung von Schülerinnen und Schülern, Studierenden und Auszubildenden. Unser Ziel ist es, den Zugang zu Bildung zu erleichtern, indem wir bei der Beantragung von BAföG und weiteren Förderprogrammen unterstützen.

Im Sachgebiet für Ausbildungsförderung steuern Sie die BAföG-Förderung zuverlässig, führen Ihr vierköpfiges Team verbindlich und wertschätzend und treffen fundierte Entscheidungen - auch in komplexen Fällen und im direkten Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern.

• Leiten des Sachgebietes in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht
• Sicherstellen einer rechtssicheren und serviceorientierten Bearbeitung von Förderanträgen nach dem Berufsbildungsförderungsgesetz
• Prüfen von Grundsatzfragen sowie Bearbeiten von Widersprüchen, besonders komplexen Einzelfällen und Rückforderungsangelegenheiten
• Steuern und Weiterentwickeln interner Arbeitsprozesse und Qualitätsstandards, auch mit KI-Unterstützung
• Vertreten des Sachgebietes gegenüber internen und externen Stellen, wie z. B. Schulen und Ministerien, Teilnahme an Ausbildungsmessen

• Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA))
• Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise mit Bezug zu Förderleistungen oder im Sozialrecht
• Erfahrung in der Personalführung bzw. Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm - Säule 1 ist von Vorteil
• Kenntnisse im Verwaltungsrecht, vorzugsweise im Leistungsrecht (z. B. BAföG oder angrenzende Rechtsgebiete wie OwiG) sind von Vorteil
• Erfahrung in der Nutzung KI-gestützter Anwendungen ist von Vorteil
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu bewerten und rechtssichere Entscheidungen zu treffen
• Verantwortungsbewusstsein sowie eine klare, lösungsorientierte Kommunikation
• Führungskompetenz bzw. Bereitschaft, ein kleines Team verbindlich und wertschätzend zu leiten

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