Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen. Werden Sie Teil des Teams der B.A.S. Verkehrstechnik AG und unterstützen Sie uns (Vollzeit; unbefristet) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserer Niederlassung Hannover (Hemmingen) als Monteur für Ampeln (m/w/d).
Sie sind verantwortlich für die Arbeits- sowie Ladungsvorbereitung (Be- und Entladen) der Lichtsignalanlagen (Ampeln).
Außerdem übernehmen Sie kleine Wartungsarbeiten und einfache Reparaturen an den Lichtsignalanlagen.
Bereitschaftsdienst zur Entstörung der Lichtsignalanlagen
Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und kollegiales Verhalten.
Ein Führerschein der Klasse BE, C1 oder C1E ist Voraussetzung - wünschenswert ist CE
Die Sicherheit auf den Straßen ist immer zu gewährleisten, deswegen schrecken Sie flexible Arbeitszeiten sowie Bereitschaftsdienste zur Entstörung der Lichtsignalanlagen nicht ab!
Bei uns werden Sie nicht nur angelernt, sondern bei uns bringt Sie ein professionelles Ausbildungskonzept zum Ziel und entwickelt Sie zum Monteur für Lichtsignalanlagen (m/w/d).
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
~ Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn- und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einstufung (inkl. Leistungsorientierte Sonderzahlungen (nach einem Jahr)
~30 Tage Erholungsurlaub
~ Detaillierte Einarbeitung: Sie erhalten von erfahrenen Kollegen eine Schritt-für-Schritt Einarbeitung in Ihren Bereich. Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20% (Metallrente)
~ Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind
~ Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket oder einen Tankgutschein
~ Berufliche und private Unfallversicherung
~ Arbeitsschutz wird bei uns großgeschrieben: Sie erhalten eine moderne Arbeitsschutzkleidung (normkonform!), Zugriff auf den Betriebsarzt, Möglichkeit für Vorsorgeuntersuchung etc.
~ Corporate Benefits
~ Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten