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Abteilungsleiter frischeabteilung

Remseck am Neckar
beBeeFachkraft
Abteilungsleiter
Inserat online seit: 5 August
Beschreibung

Wir suchen erfahrene Fachkräfte für eine abwechslungsreiche Aufgabe als Abteilungsleiter an unserer Frischetheke. In dieser Rolle sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos läuft bei Fleisch, Wurst, Käse und Fisch.


Verantwortungsbereiche:

* Reibungslose Abläufe: Reibungslose Abläufe sind der Schlüssel zum Erfolg in Ihrer Abteilung. Dazu gehört, dass alle Kundenbedürfnisse schnell und effizient erfüllt werden.
* Kosteneffizienz: Mit Ihren Verantwortlichkeiten verfolgen Sie auch die Zielsetzung der Umsatzentwicklung. Dabei haben Sie im Blick, wie die Warendisposition unsere Kunden zufriedenstellt.
* Persönliche Führung: Zu Ihrem Arbeitsbereich gehört die Personaleinsatzplanung und das Führen und Schulen Ihrer Mitarbeiter. Durch gezielte Kommunikation und Coaching unterstützen Sie Ihre Teammitglieder dabei, ihre Ziele zu erreichen.
* Kreativität: Mit frischen Ideen und einem besonderen Gespür für Kundenbedürfnisse setzen Sie eigenverantwortlich abwechslungsreiche Akzente an der Frischetheke.


Ihr Profil:

* Berufserfahrung: Als Fachkraft haben Sie Erfahrungen in der Metzgerei, im Gastronomie- oder Lebensmittelbereich gesammelt. Jetzt möchten wir Sie als Abteilungsleiter an unserer Frischetheke integrieren.
* Führungsverantwortung: Ob Sie bereits erste Erfahrungen in der Personalführung haben oder noch auf dem Weg dahin sind - wichtig ist, dass Sie unser Unternehmen mit Leidenschaft unterstützen möchten.
* Kundenorientiertes Auftreten: Im direkten Kundenkontakt stehen Sie für einen freundlichen, konsequenten und höflichen Umgang mit unseren Kunden ein. Durch Ihr Engagement tragen Sie dazu bei, unsere Kunden immer wieder gerne zu unserem Unternehmen zu ziehen.
* Organisationsgeschick: Das Wort Organisationsgeschick beschreibt unsere Wünsche am besten: Egal ob Warendisposition oder Personaleinsatzplanung – Sie haben Ihre Abteilung stets im Blick und übernehmen Verantwortung für deren erfolgreiche Fortschritte.


Was wir Ihnen bieten:

* 10% Rabatt auf Ihre Einkäufe
* 36 Tage Urlaub im Jahr
* Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Work-Life-Balance: Audit berufundfamilie
* Jobrad zur kostengünstigen Fahrradleiase
* Weiterbildung durch die EKADEMIE
* Jährliches Mitarbeitenden-Sommerfest und Weihnachtsfeier
* Freiwillige vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Bezahlung nach Tarif
* Erfolgsprämie für erfolgreiche Leitung der Abteilung

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