Das Josephs-Hospital Warendorf liegt zentral im Städtedreieck Münster, Osnabrück und Bielefeld und ist als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster ein leistungsstarkes, modernes Akutkrankenhaus mit familiärer Atmosphäre und kurzen Wegen. Unser interdisziplinäres Team versorgt jährlich rund 13.500 stationäre und 25.000 ambulante Patientinnen und Patienten auf hohem medizinischen und pflegerischen Niveau. Durch kontinuierliche Modernisierung und Investitionen sichern wir eine exzellente Patientenversorgung und bieten optimale Arbeitsbedingungen. Die Kreisstadt Warendorf bietet eine hohe Lebensqualität, eine familienfreundliche Infrastruktur sowie ein vielfältiges Kultur- und Sportangebot – inklusive aller Schulformen.
Wir wachsen kontinuierlich und suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt eine
examinierte Pflegekraft* für unsere internistische-/urologische Normalstation
in unbefristeter Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.
Ihre Aufgaben
* Durchführung von pflegerischen Grundmaßnahmen
* Erfassung des Allgemeinzustands der Patientinnen und Patienten sowie Überwachung der Vitalzeichen
* Unterstützung der Ärzte bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
* Vor- und Nachbereitung und Dokumentation aller pflegerischen Tätigkeiten
Profil/Qualifikationen
Für die internistisch-/urologische Normalstation suchen wir eine examinierte Pflegefachkraft*. Berufserfahrung im Bereich Innere Medizin und Urologie sind von Vorteil. Sie sind teamfähig und flexibel und besitzen Empathie für den Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten. Desweiteren zeichnen Sie sich durch eine sorgfältige, eigenständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus.
Stellenangebot und Perspektiven
Unsere Mitarbeitenden liegen uns besonders am Herzen. Freuen Sie sich auf:
* eine sorgfältige Einarbeitung in Ihre zukünftige Aufgabe
* eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten, engagierten Team
* eine Unternehmenskultur, die von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden, einer familiären Atmosphäre sowie von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist
* eine faire Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
* eine elektronische Arbeitszeiterfassung mit geregeltem Freizeitausgleich
* zahlreiche Incentives (z.B. Jobrad, Corporate Benefits, kostenfreies Parken, Fitness Angebote u. v. m.)
* qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Die größtmögliche Vereinbarkeit von Familie & Beruf ist uns ein besonderes Anliegen.
Für Ihre Fragen oder für ein vertrauliches Gespräch erreichen Sie unsere Pflegedirektion (Sigrid Krause und Heiner Brechtken) unter der Rufnummer 02581/20-1053.
Sind Sie interessiert ?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
*Wir suchen Menschen, die die Werte unserer Stiftung mittragen und uns bei der Verwirklichung unserer Ziele und Aufgaben unterstützen. Dabei spielen Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht oder ein Handicap für uns keine Rolle.