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Wir suchen Dich als Verstärkung für unser Team!
Du möchtest aktiv neue Märkte erschließen, Kundenbeziehungen aufbauen und unser Wachstum vorantreiben? Bei Atlas Copco hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu handeln. Als Business Development Manager bist du unser Motor für neue Geschäftsmöglichkeiten, von der Akquise über die Beratung bis hin zur Entwicklung individueller Lösungen für unsere Kunden.
Wenn du Spaß daran hast, strategisch zu denken und gleichzeitig operativ anzupacken, dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgabe
Der Job bei uns macht Spaß, weil du…
1. neue Geschäftsmöglichkeiten erkennst
2. bestehende Kundenbeziehungen nachhaltig ausbaust und langfristige Partnerschaften aufbaust
3. Strategien zur Markterweiterung entwickelst und Businesspläne für deine Region erstellst
4. unsere Produkte überzeugend präsentierst und erklärst
5. unser CRM-System pflegst, Angebote erstellst und bei Bedarf im Backoffice unterstützt
6. eng mit unseren Customer Centers zusammenarbeitest, um den besten Service zu bieten
Das bringst du mit
Wir passen perfekt zusammen, wenn du…
7. ein Verkaufstalent bist
8. analytisch denkst und mit kreativen Ideen überzeugende Verkaufsstrategien entwickelst
9. ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Maschinenbau oder eine abgeschlossene Weiterbildung als Techniker (m/w) bzw. Meister mit gutem kaufmännischen Verständnis mitbringst
10. bereits erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development gesammelt hast und diese weiter ausbauen möchtest
11. sicher mit MS Office umgehst, ERP-Kenntnisse sind ein Plus
12. sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst
Das macht uns besonders
Warum solltest du zu Atlas Copco kommen? Ganz einfach!
Wir bieten dir folgende Benefits
13. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit in einer familienfreundlichen Unternehmenskultur
14. Top Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine private Unfallversicherung, betrieblich bezuschusste Berufsunfähigkeits- und Krankenzusatzversicherungen, ein Betriebsarzt sowieMitarbeiterunterstützungsprogramme sind für uns selbstverständlich
15. Rund-um-Sorglospaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie unbefristete Anstellungsverträge
16. Modernes Arbeitsumfeld: Ausstattung mit modernen Arbeitsmitteln wie bspw. Laptops und höhenverstellbaren Schreibtischen im Innendienst sowie einem Internetzuschuss für produktiveres Arbeiten von Zuhause
17. Teamspirit: Flache Hierarchien und abteilungsübergreifendes Connecten durch unsere Duz-Kultur und Teambuildingmaßnahmen sowie Feiern unsere Erfolge auf Mitarbeiter-Events
18. Wellbeing: Regelmäßige Gesundheits- und Nachhaltigkeitsaktionen unterstützen dich bei einem bewussten Lebensstil sowie Zuschüsse für Sportaktivitäten und Jobrad
19. Profitable Mitarbeiterangebote:Kooperation mit Corporate Benefits für Rabatte bei Angebotspartnern
20. Sonderurlaubstage: Dein Ehrentag gehört dir – bei uns bekommst du deinen Geburtstag als zusätzlichen freien Tag geschenkt. Darüber hinaus erwarten dich weitere Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
21. Umweltbewusstsein: Nachhaltige Mobilität ist uns wichtig! Daher fördern wir Daher bezuschussen wir die Nutzung des Deutschlandtickets
22. Buddyprogramm: Mentorship in deiner Einarbeitungsphase mit umfangreichem Einarbeitungsplan und stetigem Training-on-the-Job
23. Entwicklungsmöglichkeiten: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere unternehmenseigene Academy und unsere internationalen Karrieremöglichkeiten
24. Flexibilität und Unabhängigkeit: Außendienstmitarbeitende profitieren von einem Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann. Zusätzlich bieten wir für alle attraktive Privatleasing-Modelle für nachhaltige Mobilität. Mitarbeitende im Innendienst erhalten zudem kostenlose Parkplätze.
25. Soziales Engagement: Unsere Mitarbeiterinitiative „Water for All“ ermöglicht Menschen weltweit den Zugang zu sauberem Trinkwasser
26. Diversity: Wir freuen uns über Bewerber:innen, die zur Vielfalt und Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen
27. Inklusion: Mit unserer integrativen Unternehmenskultur haben wir uns zum Ziel gesetzt, Barrieren zu beseitigen und Zusammenhalt und Innovation zu fördern
28. Zukunftssicher: Wir wachsen kontinuierlich – sichere dir einen Arbeitsplatz mit Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen
Werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf dich!