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Netzmeister (m/w/d) für unser erdgas-/wassernetz nord am standort offenburg

Offenburg
badenovaNETZE GmbH
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 5 Std.
Beschreibung

Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Netzmeister (m/w/d) für unser Erdgas-/Wassernetz Nord am Standort Offenburg.


* Maßnahmen für unsere Erdgas- und Wassernetze strategisch zu planen und operativ sowohl den Bau als auch den Betrieb und die Instandhaltung zu koordinieren und in Zusammenarbeit mit unseren Baubeauftragten (m/w/d) zu verantworten
* Budgetverantwortung in Ihrem definierten Bereich unseres Gas- und Wassernetzes zu übernehmen und dafür die Wirtschaftsdetailplanung durchzuführen
* einen aktiven und respektvollen Kontakt zu unseren kommunalen Partnern zu pflegen und erster Ansprechpartner (m/w/d) in den Kommunen zu sein
* an unserem Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitungszeit teilzunehmen und damit zur Versorgungssicherheit in unserem nördlichen Netzgebiet beizutragen

* interessiert am großen Thema der Versorgungstechnik und haben eine Meister-/Technikerausbildung mit erster Berufserfahrung z. B. als Versorgungstechniker, Rohnetzmeister, SHK Meister (m/w/d)
* idealerweise in der Welt der Energieversorgung zuhause und haben große Freude daran, Ihr Wissen rund um das Thema Erdgas- und Wassernetze zu erweitern
* motiviert, in unsere Strukturen einzutauchen und haben Spaß daran, unsere Prozesse durch die Brille der Digitalisierung zu betrachten
* ein Pragmatiker (m/w/d) und können auch in brenzligen Situationen zielführende Entscheidungen treffen

* eine spannende Aufgabe, die eine große fachliche Vielfalt mit Menschlichkeit an verschiedenen Schnittstellen verknüpft
* eine offene Unternehmenskultur und darauf, in einem kollegialen und engagierten Team zu arbeiten
* die Möglichkeit mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft des Fachbereichs nachhaltig mitzugestalten
* persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub sowie ausgezeichnete Sozialleistungen, z. B. Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge bei flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung, bspw. im mobile Arbeiten von Zuhause aus
Diversity bedeutet Vielfalt – das ist uns wichtig! Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab. Uns interessiert Ihre Persönlichkeit.

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