Leiter Central Functions Controlling (gn), Bornheim
Hornbach
Ihre Aufgaben:
* Als Leiter Central Functions Controlling (gn) sind Sie verantwortlich für das Controlling der zentralen strategischen Steuerung der Effizienz aller Zentralbereiche im Hornbach-Konzern.
* Ihre Hauptaufgabe ist das Performance Management aller Zentralfunktionen sowie die Schaffung einer 360-Grad-Transparenz der finanziellen Konzernperformance – von Planung bis Reporting.
* Sie sind Sparringspartner für die Geschäftsleitung, verbinden operative Funktionen mit der Finanzorganisation und bauen ein internationales Finance Business Partner Netzwerk auf und moderieren es.
* Sie leiten das Team Central Functions Controlling im Bereich Commercial Solutions, entwickeln das Reporting sowie die Prozesse kontinuierlich weiter und steigern Effizienz, Innovationen und Investitionen.
* Sie setzen gemeinsame Ziele, steuern Projekte mit Maßnahmenmanagement bis zur Zielerreichung.
Ihr Profil:
* Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über mehrjährige Erfahrung als Führungskraft und Business Partner in einem anspruchsvollen Umfeld, idealerweise im B2C-Retail und Omnichannel-Handel.
* Sie konnten Ihr Team motivieren, entwickeln und Zielvorgaben sinnvoll ableiten und delegieren.
* Sie besitzen Erfahrung in der Gestaltung von Prozessen, Standards sowie ein Verständnis für Controlling- und Geschäftsstrategien und die Anforderungen des operativen Business.
* Sie haben Erfolge beim Vorantreiben von Veränderungen erzielt und nachhaltige Ergebnisse erreicht.
* Sie sind sicher im Umgang mit großen Datenmengen, Datenbanken, Analystentools und BI-Tools (z.B. SAP Analytics Cloud, Tableau, PowerBI, SAP BW).
* Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend in Wort und Schrift.
* Ihr analytisches Denkvermögen und sicheres Auftreten ermöglichen es Ihnen, komplexe Sachverhalte klar zu präsentieren.
Was Sie erwartet:
* Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und tollen Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen.
* Flexibilität durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Arbeitsplätze.
* Individuelle Arbeitszeitgestaltung passend zu Ihrer Lebenssituation.
* Maßgeschneiderte Weiterbildungen für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
* Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Zusatzleistungen wie HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarten, Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Belegschaftsaktien und mehr.
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