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Mitarbeiter/in im kaufmännischen bereich mit technischen vorkenntnissen gesucht..

Bissendorf
über Arbeitsagentur
Mitarbeiter
Inserat online seit: 30 April
Beschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet in Vollzeit eine/n technische/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für unser Ersatzteilwesen. Du solltest entweder eine handwerkliche Ausbildung haben und kaufmännische Vorkenntnisse mitbringen oder eine kaufmännische Ausbildung absolviert haben und technisches Verständnis aus der Automobilindustrie mitbringen.

Deine Aufgaben

* Sicherstellung einer reibungslosen Versorgung unserer beiden Werkstätten mit passenden Ersatzteilen: Das richtige Teil zur richtigen Zeit am richtigen Ort
* Enge Zusammenarbeit und Austausch mit Werkstatt, Service und Disposition
* Beratung von Kunden zu Ersatzteilen und Zubehör - persönlich und per E-Mail
* Organisation und Steuerung der gesamten Lagerprozesse (Wareneingang, Wareneingangskontrolle, Einlagerung, Kommissionierung, Warenausgang)
* Pflege unserer internen Datenbank (Artikel, Preise, Bezeichnungen)
* Bestellung und Verwaltung von Ersatzteilen und Zubehör
* Abstimmung mit unseren Herstellern und Lieferanten
* Unterstützung bei der jährlichen Inventur und Sicherstellung der Bestandsgenauigkeit

Du bringst mit

* Technisches Verständnis für Ersatzteile und Zubehör
* Sicherer Umgang mit Microsoft Office
* Erfahrung in Lagerlogistik, Ersatzteilwesen o.ä., gerne auch als Quereinstieg (Kfz-Werkstatt, Techniker etc.)
* Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

WIR BIETEN

* 38,75 Stunden/Woche
* 30 Tage Urlaub
* Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- & Urlaubsgeld
* Modernes Arbeiten in einem eigenverantwortlichen Team
* Überstundenausgleich
* Sicheren unbefristeten Arbeitsplatz im Familienunternehmen
* Betriebliche Altersvorsorge

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte über unserer Ansprechpartnerin Frau Schneider in der Agentur für Arbeit Osnabrück. Sie wird die Unterlagen an unser Unternehmen weiterleiten. Es es erfolgt ausdrücklich keine Vorauswahl über die Agentur für Arbeit sondern eine direkte Zuleitung der Unterlagen an das Unternehmen.

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