Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten
Verfügen Sie über die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich.
Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vorteile für Mitarbeitende
Coaching, Beratung und individuelle Begleitung der Teilnehmenden
Aufsuchende Sozialarbeit
Entwicklung persönlicher und beruflicher Perspektiven mit den Teilnehmenden
Re-/Integration der Teilnehmenden in den Arbeitsmarkt
Kooperation und Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern, Behörden und Institutionen
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
Kommunikations- xniyctf und Beratungskompetenzen
Erfahrungen im Bereich SGB II/III sind wünschenswert
Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket
Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für Dienstfahrten zu nutzen