JobbeschreibungAufgaben und Verantwortung:Als Leiter einer Geschäftsstelle übernimmst du die Führung eines Teams mit 20-40 Mitarbeitern.Du analysierst die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbessert so stetig die Leistung deiner Geschäftsstelle.Du sorgst dafür, dass deine Geschäftsstelle durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.Du bist als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst.Die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter steht ganz oben auf deiner Agenda.Ziele und Ergebnisse:Deine Geschäftsstelle erreicht hohe Verkaufs- und Umsatzzahlen.Dein Team ist motiviert und effizient arbeitet.Die Kunden sind zufrieden und kommen regelmäßig zurück.Qualifikationen und Fähigkeiten:Um diese Herausforderung erfolgreich anzugehen, benötigen wir einen erfahrenen Leiter, der:Einzelne Projekte von Anfang bis Ende zu verantworten hat.Eine starke Kommunikationsfähigkeit besitzt.Teamgeist und Mitbewerberkultur fördern kann.Fundierte Kenntnisse in Marketing und Vertrieb hat.Bereit ist, neue Herausforderungen anzunehmen und sich fortzubilden.Bei uns erhalten Sie:• Eine einzigartige Chance, Ihre Führungs- und Verantwortungskompetenz unter Beweis zu stellen.• Ein stabiles und dynamisches Umfeld, das Ihnen ermöglicht, Ihre Ziele zu verwirklichen.• Die Möglichkeit, sich weiterzubilden und Ihre Fähigkeiten zu erweitern.• Ein engagiertes Team, das Ihnen unterstützt und gemeinsam Erfolge feiert.