Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2026 am Standort Gießen unbefristet in Vollzeit
einen Content Creator |
Mitarbeiter Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Kennziffer: 07/631
Eintritt:
01.01.2026
Befristung:
keine
Arbeitszeit:
Vollzeit - 40 Std./Woche
Vergütung:
TV-H E 9b
Das Studierendenwerk Gießen bietet den rund 48.000 Studierenden der Justus-Liebig-Universität Gießen, der Technischen Hochschule Mittelhessen und der Hochschule Fulda umfassende Serviceleistungen vor und während ihres Studiums. Es gewährleistet, dass Studierende preiswerten Wohnraum finden und hält selbst 3.472 Wohnheimplätze an den Hochschulstandorten Gießen, Friedberg und Fulda bereit. Studierende erhalten beim Studierendenwerk zudem umfassende Beratung, z. B. zu Möglichkeiten der Studienfinanzierung (BAföG, Stipendien, Studienkredite), aber auch eine allgemeine Sozialberatung. An allen Hochschulstandorten sorgen wir mit unserem gastronomischen Angebot außerdem dafür, dass Studierende sich für den Hochschultag verpflegen können. Um optimale Arbeitsabläufe und damit bestmögliche Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen zu gewährleisten, ist unser Qualitäts- und Umweltmanagementsystem zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015 und 14001:2015.
Ihre Aufgaben bei uns:
zielgruppenorientierte Contentproduktion und -ausspielung für die externe und interne Kommunikation, z. B. für unsere Social-Media-Kanäle, Website, Mensa-Monitore, Newsletter, Presseanlässe - Schwerpunkt Video, aber auch Grafik, Bild, Text
eigenständige Konzeption und kreative Gestaltung von Info- und Marketingmaterialien zu unterschiedlichen Themen
Organisation und Durchführung von Veranstaltungen - von der Idee bis zur Umsetzung vor Ort
konzeptionelle Weiterentwicklung der Kommunikationsstrategie und Integration von KI-gestützten Tools in den Workflow zusammen mit der Abteilungsleitung
eigenständige Abwicklung von Projekten
administrative Tätigkeiten (Recherchen und Monitoring, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Erstellung von Auswertungen und Präsentationen etc.)
bei Bedarf Vertretung der Abteilungsleitung
Sie bringen mit:
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Medien- oder Kommunikationswissenschaften mit mehrjähriger praktischer Berufserfahrung in diesem Bereich bzw. eine vergleichbare Qualifikation
eine sehr gute Auffassungsgabe, Kreativität in der Themenentwicklung sowie ein Gespür für Trends
ein ausgeprägtes Kooperations- und Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
ein hohes Maß an Engagement in Kombination mit einem freundlichen und überzeugenden Auftreten
Organisationstalent und die Fähigkeit, auch mehrere Projekte gleichzeitig strukturiert, zielgerichtet und erfolgsorientiert zu bearbeiten
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
einen sicheren Umgang mit der Adobe Creative Cloud oder vergleichbarer Video-, Grafik- und Bildbearbeitungsprogramme sowie mindestens gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme und Social-Media-Plattformen Instagram, YouTube und TikTok
Wir bieten Ihnen:
eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe in unserem Kreativteam mit einem Mix aus eigenverantwortlichen Projektaufgaben und Teamarbeit
die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten im Bereich Kommunikation kontinuierlich weiterzuentwickeln, auch durch Fortbildungen
eine der Qualifikation entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge
30 Tage Tarifurlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
ein JobTicket inkl. Mitnahmeregelung für die freie Fahrt im RMV-Gebiet, auch abends und am Wochenende
die Möglichkeit am Standort Otto-Behaghel-Straße in Gießen kostenfrei das eigene E-Auto zu betanken
vergünstigtes, leckeres und gesundes Essen in all unseren Mensen und Cafeterien
Unser Stellenangebot richtet sich stets an alle Interessierten, unabhängig von Herkunft, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Bei Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte gerne an:
Eva Mohr | Leitung Unternehmenskommunikation:
0641 40008-131
Marius Schaffner | Leitung Personal:
0641 40008-111
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsproben) unter Angabe der oben genannten Kennziffer bis spätestens zum 07.12.2025 (Eingang) idealerweise per E-Mail an bewerbung@stwgi.de in der Personalabteilung des Studierendenwerks Gießen ein. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich PDF- und jpg-Dateien mit max. 35 MB auf diesem Weg entgegennehmen können. Arbeitsproben in anderen Formaten stellen Sie uns bitte per Verlinkung zu öffentlichen Seiten oder über eine Cloud zur Verfügung. Sollten Sie selbst über keinen Cloudzugang verfügen, kontaktieren Sie uns bitte, damit wir Ihnen einen zur Verfügung stellen können.
Die Vorstellungsgespräche finden am 11. und 12.12.2025 statt. Eine Verschiebung der Termine ist aus organisatorischen Gründen nicht möglich. Fahrtkosten werden im Falle einer Anreise zum Vorstellungsgespräch nicht erstattet.
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