Fachliche Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
* Top-Vergütung plus Zulagen, Auslöse und Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
* Bis zu 37 Tage Urlaub!
* Unbefristete Arbeitsverträge
* "MA-werben-MA" Prämien mit bis zu 3400€
* Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich an Deine Bedürfnisse anpassen
* kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Persönliche Betreuung und individuelle Einsatzplanung
* Kein Stundenzettel-Schreiben erforderlich!
* „Gesundheitsbudget“ für Medikamente und Anwendungen von 600,00€ pro Jahr
* Auf Wunsch Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung möglich
* Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Und vieles mehr...
Kontaktdaten für Stellenanzeige
* Per E-Mail: bewerbung@heigenmoser-pflege.com
* Über unser Bewerbungsportal: www.heigenmoser-pflege.com
* Oder telefonisch unter 089/31408554 oder 08031/8077867