Aber vielleicht ist es ja gar nicht mal zu weit aus dem Fenster gelehnt, wenn wir uns als Pi-oat-niere der Post Milk Generation bezeichnen (Achtung, oat-puns incoming!), denn immerhin haben wir den modernen Haferdrink bereits in den 90er Jahren erfunden und fest steht: Hafer, unser unumstrittenes Lieblingsgetreide, ist mittlerweile der Fav-oat-rit unter den Pflanzendrinks, während unsere berühmt-berüchtigte Barista Edition als erfolgreichster Markenartikel unter den Milchalternativen die Spitze anführt und damit sowohl aus hippen Specialty Cafés als auch den Kühlschränken unserer Fans nicht mehr wegzudenken ist.
Wir wollen immer mehr Menschen da draußen zu einer planetenfreundlichen Ernährung bewegen und das Ganze mit einem Augenzwinkern aber ganz ohne Kuh. DEIN AUFTRAG
Dein Job: sicherstellen, dass Oatly im Lebensmitteleinzelhandel nicht nur präsent, sondern gesetzt ist - mit perfekter Umsetzung im Markt, Top‑Distribution, Sichtbarkeit und starken Beziehungen zu den Handelspartnern.
Du entwickelst, coachst und inspirierst dein Team, setzt klare Ziele und Prioritäten und sorgst dafür, dass wir im Laden genau so überzeugen wie in der Marketingkommunikation.
People Developer
Du coachst regelmäßig im Markt und remote und hilfst deinem Team, kontinuierlich besser zu werden
Du stellst sicher, dass Distribution, Sichtbarkeit, Platzierungen und Aktionen im LEH stimmen
Du arbeitest eng mit Key Account, Trade Marketing, Supply und Brand zusammen
Du bringst konkrete Erkenntnisse aus dem Feld zurück ins Team und unterstützt so die Weiterentwicklung unserer Strategie
Performance Driver
Du kommunizierst fließend auf Deutsch und sicher auf Englisch
Wenn du zusätzlich noch Erfahrung mit Trade Marketing Mechaniken und LEH-Daten (z. B. Nielsen, GfK) hast ist das ein Plus
Ob Remote-Work, Hybrid-Modell oder tägliches Arbeiten im Berliner-Office - alles ist möglich, sofern du bereit bist, regelmäßige Treffen mit deinem Team wahrzunehmen und an unseren grandiosen Team-Events teilzunehmen.
Supporten wir. Do it (10 Mal pro Jahr)! Wenn du jetzt denkst, dass das aber nicht besonders bescheiden war und dich fragst, ob wir größenwahnsinnig oder einfach nur ehrlich sind, können wir dir nur raten: Bewirb dich und finde es beim nächsten Team-Event raus!
über unser Online-Formular zu. Wir sind gespannt von dir zu lesen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung!