Die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ist Teil der internationalen Firmengruppe Liebherr. An zwei Standorten, Lindau und Biberach (Flugplatz), entwickelt und fertigt das Unternehmen hochqualitative Komponenten und Systeme für die Firmengruppe sowie für externe Kunden. Die Tätigkeitsfelder des Unternehmens umfassen die Bereiche elektrische Antriebstechnik, Elektronik und Steuerungstechnik. Zudem bietet die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ihren Kunden ein umfangreiches Portfolio an Dienstleistungen - von der Entwicklung über die Produktion bis hin zur Qualifikation. Rund ein Viertel der circa 1000 Mitarbeitenden ist im Bereich Forschung und Entwicklung tätig. Qualitätsingenieur (m/w/d) Job-ID 82379 Aufgaben Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Zentrale Schnittstelle für Qualitätsfragen (intern und gegenüber Kunden) Betreuung von Serienprojekten unter Berücksichtigung von Qualitätsanforderungen der Kunden, Qualitätsplanung, Risikomanagement und Nachweisführung Erstellung von Kunden-Produktbemusterungen nach VDA Durchführung von QRQC- und 8D-Prozessen sowie Anwendung gängiger Qualitätsmethoden (PDCA, 5-Why, Ishikawa) Planung und Durchführung von Audits gemäß relevanten Richtlinien Reklamationsmanagement Durchführung von Qualitätsauswertungen sowie Prozess- und Fehleranalysen Erstellung und Präsentation von 8D-Reports Profil Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Zusatzqualifikationen im Qualitätsmanagement sowie einschlägige Berufserfahrung von Vorteil Sehr gute Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen Wir bieten Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen. Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung: Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m. ADZN1_DE