Wir suchen eine qualifizierte Führungskraft zur Teamleitung, die unsere regionale Bank als zuverlässigen Partner unterstützt.
Zukunftsaufgaben
Als Führungskraft berichten Sie den Senior-Management an Leistungsindikatoren und Fortschritten. Ihre Erfahrung im Bankwesen ist idealerweise mit Leitungserfahrung in Teams oder Funktionsbereichen kombiniert.
Voraussetzungen
* Erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau
* Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen, insbesondere Excel und Word sowie ausgeprägte Affinität für technische Systeme und Abläufe
Leistungsziele
* Bewährte sich bei uns als vertrauenswürdiger Partner
* Mit Ihrer Expertise erfolgreich sein in der Entwicklung von Prozessen und Lösungen
* Aufgrund Ihrer Erfahrungen ein überzeugender Trainer
* Mit ihrer Vision Strategien entwickeln
Freiwillige Eintrittsbedingungen
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Vergütung, die Ihren Qualifikation entspricht
* 13. Monatsgehalt
* Exklusive Mitarbeiterkonditionen
* Umfassende Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche variable Vergütung
* JobRad, Corporate Benefits, Maßnahmen zur Work-Life-Balance, Vergünstigungen im Fitnessstudio und weitere Angebote
* 30,5 Tage Urlaub im Jahr und die Möglichkeit einer unbezahlten Freistellung