Für unseren Kunden suchen wir einen HR Manager (m/w/d) zur direkten Personalvermittlung. Als HR Manager (m/w/d) in erwarten Sie vielfältige Aufgaben, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Kompetenz in der Personalverwaltung unter Beweis zu stellen und entscheidend zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Wenn Sie begeistert sind, ein engagiertes Team bei der strategischen Planung und Umsetzung von HR-Initiativen zu unterstützen, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.
Ihre Vorteile
1. Erhalten ein solides monatliches Gehalt, das Ihre Leistungen angemessen honoriert
2. 30 Tage Urlaub liegt
3. Weiterbildungsmaßnahmen für all Mitarbeiter (m/w/d)
4. Sie erhalten individuelle Unterstützung, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und sich weiterzuentwickeln
Ihre Aufgaben
5. Aktive Mitgestaltung eines Betriebsübergangs, mit Fokus auf eine reibungslose Integration und nachhaltige Personalstrategie
6. Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten
7. Unternehmensumstrukturierung, einschließlich strategischer Planung und Optimierung von HR-Prozessen
8. Verantwortung für das Personalmanagement, von der strategischen Ausrichtung bis hin zur operativen Umsetzung aller HR-relevanten Themen
Ihr Profil
9. Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikationen
10. Gute kommunikative Fähigkeiten sowohl mündlich als auch schriftlich
11. Gute Problemlösungskompetenz und ein starkes analytisches Denken zeichnen Sie aus
12. Erfahrung im Umgang mit HR-Software und modernen Technologien zur Verbesserung der Personalprozesse
13. Sie sprechen fließend deutsch