Sherwin-Williams ist das größte Farben- und Lackunternehmen der Welt. Mit einem Umsatz von 18 Milliarden Dollar, mehr als 4.100 Geschäften und 140 Produktions- und Vertriebszentren weltweit. Unsere 60.000 Mitarbeiter rund um den Globus sind vielfältig, innovativ und leidenschaftlich. Mit einer Vielzahl von lohnenden und herausfordernden Möglichkeiten ist Sherwin-Williams ein großartiger Ort, um eine Karriere zu starten und auszubauen. Finden Sie Ihre und kommen Sie noch heute zu uns.
Aktuell sind wir auf der Suche nach einem engagierten Laborleiter (m/w/d) für unserem Standort in Kirchlengern.
1. Entwicklung und Optimierung von Lackformulierungen, insbesondere säure- und strahlenhärtende Systeme
2. Betreuung und Weiterentwicklung von Möbelfolienbeschichtungen
3. Planung, Durchführung und Auswertung von Laborversuchen
4. Fachliche und disziplinarische Führung eines Laborteams
5. Technische Kundenberatung und Unterstützung bei Produktanwendungen
6. Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktion, Qualitätssicherung und Vertrieb
7. Dokumentation und Präsentation von Ergebnissen in deutscher und englischer Sprache
8. Abgeschlossene Ausbildung als Lacklaborant:in, Chemielaborant:in oder ein Studium der Chemie bzw. Lacktechnik
9. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lackentwicklung, idealerweise mit Fokus auf säure- und strahlenhärtende Systeme
10. Erfahrung im Bereich Möbelfolien und deren Beschichtungstechnologien
11. Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
12. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13. Kundenorientiertes Denken und sicheres Auftreten
14. Reisebereitschaft (Kundenbetreuung und Teilnahme an Fachmessen oder technischen Meetings)
15. Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Internal Vacancy Announcement
***Please be aware that you can apply for any internal job offer after minimum one year in current role having previously informed your manager.
Please read the guidelines before handing in your application
All internal employees when applying for a role are required to upload their updated and their last 2 appraisals (which can be retrieved from HR Cloud).