* Arbeitsnehmerüberlassung mit Option auf Festanstellung in Heppenheim
* Spannende Aufgabe und Betreuung von 2 Standorten
FIRMENPROFIL:
Mein Kunde vereint Expertise in Ultraschall-Sondermaschinen, robotergestützten Verbindungstechnologien sowie industriellen Näh- und Schweißsystemen. Gemeinsam bieten sie innovative, hochpräzise Lösungen für Kunststoffe, technische Textilien, Leder und Verbundstoffe in verschiedenen Industrien an.
AUFGABENGEBIET:
* Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen in grundlegenden personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
* Professionelles Begleiten von On- und Onboarding-Prozessen
* Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externer Abrechnungsstelle
* Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, etc.
* Produktive und professionelle Zusammenarbeit mit sonstigen internen und externen Stakeholdern (insb. Betriebsräte, Bewerber und externen Dienstleistern)
* Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten
* Zielgerichtetes Recruiting (von der Erstellung der Ausschreibung, über das Führen und Begleiten der Vorstellungsgespräche, bis zum Vertragsabschluss)
* Aktive Mitwirkung bei der Implementierung von HR-Systemen und -Projekten
ANFORDERUNGSPROFIL:
o Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich
o Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungs- sowie im Sozialversicherungsrecht
o Sehr gute Kenntnisse im Zeiterfassungssystem ISGUS (ZEUS) und Abrechnungssystem PAISY erforderlich
o Sehr gute Office-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse im ERP-System Microsoft Navision wünschenswert
o Selbstsicheres Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
o Ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit sowie Serviceorientierung und Belastbarkeit
VERGÜTUNGSPAKET:
+ Attraktiver Stundenlohn
+ Temporäre Anstellung mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.
+ Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen im Bereich Human Resources zu sammeln.
+ Arbeiten in einem professionellen und strukturierten Umfeld.
+ Unterstützung durch ein engagiertes Team.