Technischer Mitarbeiter/ Technische Mitarbeiterin (m/w/d)
Geschäftsbereich Bau und Technik - Gebäudetechnik - Heizung, Lüftung, Sanitär und medizinisch-technische Gase
Die Stelle ist zum 01.07.2026 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U8möglich.
Ihr Aufgabengebiet:
* Bedienung, Parametrierung, Wartung, Inspektion und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen innerhalb des Verantwortungsbereiches
* Permanente Analyse der gebäudetechnischen Anlagen des Fachbereiches für die Substitutionen der technischen Anlagen im Verantwortungsbereich zur Gewährleistung gesetzlicher Vorgaben und zur Anpassung an den Stand der Technik
* Regelmäßige Führung und Pflege der Anlagendokumentation innerhalb des o.g. Fachbereiches sowie das Einpflegen und Aktualisieren des technischen Equipments im SAP
* Organisation, Koordination, Überwachung und Abrechnung von Wartungsleistungen
* Fachtechnische Betreuung von Baumaßnahmen im Neubau und der Bausanierung als Verantwortlicher der Gebäudetechnik, insbesondere Prüfung von Planungen, Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen sowie Teilnahme an Planungs- bzw. Bauberatungen einschl. Leistungsabnahme
* Fachliche Beratung und Unterstützung der verantwortlichen Projektleitungen bei größeren Bauprojekten
* Neben den überwiegenden Frühdiensten, sind Sie bereit auch Spät- und Nachtdienste in geringem Umfang zu leisten
* Kenntnisse der Office-Anwenderprogramme, SAP wünschenswert
Ihr Profil:
* Abschluss als Facharbeiter*in, Techniker*in oder Meister*in
* Fachwissen in den Bereichen Hochwasserschutz-/Hebeanlagen, Trinkwasserdesinfektions-/Sprinkleranlagen, Gaswarn-/Reinstgasanlagen, Schwimmbadwasseraufbereitungsanlagen
* Teilnahme an aktuellen Fortbildungsmaßnahmen
* Hohes Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
* Grundkenntnisse in der Krankenhausbetriebs- und Gebäudetechnik wünschenswert
* Selbständigkeit, Flexibilität und Verhandlungsgeschick
* Entscheidungsfreudigkeit, Koordinierungsvermögen, patientenorientierte Arbeitsweise
* Gute Kommunikationsfähigkeit
Unser Angebot:
* Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe U8zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
* Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
* Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
* Unternehmenskultur : Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
* Mobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
* Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Einkaufsvorteile : Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
* Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle.
Ihre Ansprechpartnerin im
Geschäftsbereich Personal für Rückfragen
Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594