Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.
Doktorand*in (m/w/d) der Fachrichtung Chemie, Physik, Materialwissenschaften oder vergleichbar
Entgeltgruppe 13 TVöD
Experimentelle und datenbasierte Forschung zur Entwicklung und Validierung von Methoden der isotopensensitiven Molekülspektroskopie von Calcium im DFG-finanzierten Drittmittelprojekt CALISO-ML – in Zusammenarbeit mit der Humboldt-Universität zu Berlin und dem California Institute of Technology
Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) der Fachrichtung Chemie, Physik, Materialwissenschaften oder vergleichbar
Erfüllung der Zulassungsvoraussetzungen zur Promotion in Chemie an der Humboldt-Universität zu Berlin
Fähigkeit zur computergestützten Auswertung komplexer Messdaten (z. B. mit Python/R/MATLAB oder vergleichbaren Analyseumgebungen) sowie zur strukturierten Dokumentation
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Mess- und Datenanalyseverfahren sowie zur Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und Konferenzbeiträgen
Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Initiative/Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie Lernbereitschaft
Eine Promotionsstelle mit dem Ziel der Promotion im Fach Chemie an der Humboldt-Universität zu Berlin unter gemeinsamer Betreuung durch erfahrene Wissenschaftler*innen von BAM, der HU Berlin und des Caltech
Modern ausgestattete Labore und eine exzellente Infrastruktur – Arbeiten auf dem neuesten Stand der Technik
Raum für eigene Ideen: Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung innovativer Forschungsansätze
Ein inspirierendes, interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld in einem unterstützenden Team
Sehr gute Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (bis zu 60 %), 30 Tage Urlaub + bis zu 12 Gleittage pro Jahr, familienfreundliche Regelungen