Du willst dein Fachwissen in einem neuen Arbeitsumfeld einbringen? Dann bist du hier genau richtig! Wir sind mehr als nur Recruiter:innen – wir sind dein persönlicher Karriereberater. Unser Fokus: Dein nächster beruflicher Schritt, in dem du dich wirklich wohlfühlst.
Für unseren Kunden, ein mittelständisches Unternehmen der automatischen Türsysteme und Sicherheitstechnik in Wuppertal, suchen wir dich als Personalreferent Lohn und Gehalt (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung.
Personalreferent Lohn und Gehalt (m/w/d)
in Wuppertal
50.000 - 55.000 € p.a. Benefits:
* betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* flexible Arbeitszeitmodelle für gute Work-Life-Balance
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in der Akademie
* modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischer Ausstattung
* kostenfreie Parkplätze direkt am Standort
Aufgaben:
* du übernimmst die eigenständige sowie fachgerechte Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter strikter Einhaltung aller gesetzlichen und internen Fristen
* zudem bist du verantwortlich für die sorgfältige Verwaltung sowie Pflege der Personalstammdaten und stellst die Korrektheit aller abrechnungsrelevanten Informationen in den Systemen sicher
* weiterhin betreust du die Korrespondenz mit Behörden sowie Sozialversicherungsträgern und fungierst als kompetente Ansprechperson für alle Mitarbeitenden bei sämtlichen Fragen zur eigenen Entgeltabrechnung
* die Erstellung von aussagekräftigen Auswertungen sowie statistischen Meldungen an das Finanzamt oder Krankenkassen gehört ebenfalls zu deinen regelmäßigen Aufgaben in diesem spannenden Bereich
* im Rahmen Deiner Tätigkeit unterstützt du die administrativen Prozesse bei Ein- und Austritten sowie bei vertraglichen Änderungen innerhalb der gesamten Belegschaft unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Vorgaben
* des Weiteren unterstützt du das Team aktiv bei den anfallenden Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Bildung von Rückstellungen und der Pflege der digitalen Lohnkonten
* abschließend verantwortest du die konsequente Einhaltung aller tariflichen sowie betrieblichen Regelungen und bringst proaktiv eigene Ideen zur Optimierung der bestehenden Prozesse im Personalwesen ein
Profil:
* du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) sowie eine fachspezifische Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
* zudem verfügst du über fundierte mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung und kennst dich bestens mit den aktuellen Prozessen der modernen Personaladministration aus
* deine sicheren Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen sowie ein routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen zeichnen dich für diese Position als HR-Experte besonders aus
* du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift für eine rechtssichere Kommunikation mit Behörden sowie den internen Fachabteilungen und den Kund:innen
* weiterhin bringst du ein hohes Maß an Diskretion sowie eine ausgeprägte Genauigkeit im Umgang mit sensiblen Daten und eine sehr strukturierte Arbeitsweise mit
* abschließend bist du ein teamorientierter HR-Allrounder mit Durchsetzungsvermögen und bewahrst auch in Phasen mit hohem Arbeitsaufkommen stets einen klaren Weitblick für das Wesentliche
* für die Ausübung dieser verantwortungsvollen Position bringst du neben deiner fachlichen Expertise auch eine gültige Arbeitserlaubnis sowie einen festen Wohnsitz in Deutschland mit
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