Ihre Aufgaben:
* Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsfelder sowie Betreuung bestehender Kundenbeziehungen in der Rechenzentrumsbranche und weiteren Industriezweigen mit Bedarf an unterbrechungsfreier Stromversorgung (USV)
* Aktive Vermarktung und Vertrieb von USV-Lösungen
* Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs in Europa
* Technische Beratung und Unterstützung bei der Konfiguration von USV-Systemen entsprechend den betrieblichen Anforderungen und zukünftigen Wachstumsplänen
* Laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Analyse von Branchentrends und neuen Technologien
* Erstellung monatlicher Vertriebsberichte für das Management
Ihre Qualifikationen:
* Berufserfahrung im Vertrieb von USV-Systemen, idealerweise mit Fokus auf Rechenzentren und verwandte Industrien in Europa
* Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Betriebswirtschaft, Marketing oder einem vergleichbaren Bereich
* Fundierte Erfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in Bereichen wie Energieversorgung, Infrastruktur oder Rechenzentren
* Technisches Fachwissen oder Zertifizierungen im Bereich USV, Energiemanagement oder verwandten Technologien sind von Vorteil
* Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe technische Lösungen verständlich zu vermitteln – sowohl für technische als auch nicht-technische Zielgruppen.
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und Reisebereitschaft innerhalb Europas und weltweit
Ihre Vorteile:
* Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket mit zusätzlichen Bonusmöglichkeiten
* Flexibles Remote Arbeitsverhältnis
* Vorteile eines mittelständisch geprägten Umfelds innerhalb eines global agierenden Technologiekonzerns
* Zugang zu modernen Arbeitsmitteln, flexiblen Arbeitsmodellen und einem internationalen Netzwerk
* Zukunftsorientierten Marktumfeld mit hoher Nachfrage nach zuverlässigen Energie- und Infrastruktur-Lösungen
* Möglichkeit, Expertise europaweit einzusetzen und aktiv zur Geschäftsentwicklung beizutragen
* Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und ein wertschätzendes Arbeitsklima