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Perspektiven
* Möglichkeit auf Home Office
* Flexible Arbeitszeiten
* Fahrtkostenzuschuss
* Weihnachtsgeld
* Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings
* Betriebliche Altersvorsorge
Aufgaben
* Ansprechpartner (m/w/d) für Bewerber und Kollegen
* Mitarbeit bei Personalprojekten z. B. im Bereich Employer Branding, Personalentwicklung und Bewerbermanagementsystem
* Koordination der Termine für Vorstellungsgespräche und telefonische Interviews
* Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen
* Umfassende Betreuung des zentralen Bewerbermanagements
* Allgemeine personaladministrative Tätigkeiten
Profil
* Eine abgeschlossene und fachbezogene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
* Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert
* Anwenderkenntnisse in Lotus Notes und MS Office, v. a. Excel und Word
* Fließende Deutschkenntnisse
* Gewissenhafter Umgang mit sensiblen Daten und detailgenaues Arbeiten
* Hohe Kommunikations- und Serviceorientierung
Interessiert?
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