Bauingenieur, Bautechniker oder Meister als Bauleiter (m/w/d) Tiefbau (Modulares Bauen)
RAUM FÜR VERANTWORTUNG:
Unser KLEUSBERG-Team im Medienhafen sucht Verstärkung:
* Sie sind verantwortlich für die reibungslose Abwicklung der Tiefbauarbeiten (Erd-, Gründungs- und Entwässerungsarbeiten) unserer Bauprojekte (wie z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson für alle Projektbeteiligten in der Rhein-Ruhr-Region.
* Auch das Leistungsbild der Freianlagen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.
* Sie arbeiten bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit und erstellen eigenständig Ausschreibungen für die relevanten Gewerke, wobei Sie Unterstützung von der Planung und Projektleitung erhalten.
* Sie kontrollieren die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung des Kostenrahmens und der Ausführungstermine sowie die Arbeitssicherheit.
* In Ihrem Verantwortungsbereich steuern und koordinieren Sie alle Baugewerke souverän.
* Sie rechnen alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab, indem Sie kontinuierliche Leistungsfeststellungen vornehmen.
RAUM FÜR IHRE STÄRKEN:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Sie sind Bautechniker oder Techniker/Meister der Fachrichtung Tiefbau (m/w/d) oder Sie sind Quereinsteiger mit Erfahrung im Tiefbau.
* Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung oder Projektleitung im Tiefbau.
* Ihr Auftritt ist souverän, verbindlich und authentisch.
* Sie erkennen frühzeitig Probleme und deren Ursachen, suchen proaktiv nach Lösungen und behalten in stressigen Situationen den Überblick.
* Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB.
* Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und bringen Reisebereitschaft zu den Bauprojekten in der Region Rhein-Ruhr mit.
* Der Dienstsitz kann auch in unseren Standorten in Olpe oder in Wissen sein.
RAUM FÜR WERTSCHÄTZUNG:
Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
* 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen
* Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
* Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich
* Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen
Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt
* Attraktives Gehalt inkl. Jahressonderzahlung
* Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung
* Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg
* Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation
* Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein
* Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge
* Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
* E-Bike-Leasing
* Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen
Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken
* Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
* Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
* starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt
* Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen