Senior / lead hardware entwickler ecu (w/m/d)

Vibracoustic ist ein weltweit führender Automobilzulieferer und bietet maßgeschneiderte Lösungen für mehr Komfort und weniger Geräusche und Vibrationen in Fahrzeugen. Als Teil der Freudenberg Gruppe fördern wir innovatives und zukunftsorientiertes Denken. Wir suchen proaktive und unternehmerisch denkende Teamplayer, die neugierig sind und sich weiterentwickeln möchten. Bei Vibracoustic profitieren Sie von einem sicheren und kooperativen Arbeitsumfeld sowie globalen Möglichkeiten. Möchten Sie Teil unseres Teams werden?

Sie unterstützen unser Team als

Senior / Lead Hardware Entwickler ECU (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die technische Führung interner und externer Entwicklungspartner für die ECU-Hardware.
• Basierend auf Kunden- und Systemvorgaben leiten sie passende, innovative und umsetzbare Hardware-Anforderungen ab.
• Sie koordinieren die Layout-Entwicklung und geben klare Designrichtlinien für externe Partner vor.
• Sie entwickeln unsere elektronischen Schaltungen weiter, erstellen selbst oder prüfen extern erstellte Schaltpläne, Layouts und Dokumentationen.
• Sie definieren Teststrategien und Prüfspezifikationen (inkl. EOL) und begleiten die Verifikation der Hardware.
• Die elektrische Funktionalität und Robustheit stellen Sie durch Simulationen und Reviews sicher.
• Zudem unterstützen Sie bei Functional Safety, Cybersecurity und FMEA-Analysen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Regelungstechnik oder vergleichbar.
• Fundierte Erfahrung in der Hardwareentwicklung von Steuergeräten (ECU) im Automotive-Umfeld.
• Gute Kenntnisse in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen (mit Altium Designer oder einem ähnlichen Tool).
• Erfahrung mit gängigen Automotive-Standards und Prozessen (z. B. A-SPICE, ISO 26262, ISO/SAE 21434).
• Sie verstehen technische Zusammenhänge, arbeiten strukturiert und behalten den Überblick.
• Kommunikationsgeschick und Freude an der Arbeit mit internen Teams und externen Partnern.
• Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift.

Einige Ihrer Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

Cafeteria/Kantine

Wir bieten Ihnen vor Ort frische, warme und kalte Speisen an.

Flexible Arbeitsmodelle

Sie können Ihre Arbeit flexibel gestalten für Ihren persönlichen Erfolg und Zufriedenheit.

Gesundheitsförderung

Wir unterstützen Sie dabei gesund und fit zu bleiben und zu werden.

Internationales Arbeiten

Profitieren Sie vom internationalen Austausch und globalen Job-Möglichkeiten.

Die Freudenberg Gruppe zeichnet sich durch Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Abstammung, einer Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe.