ORGENTEC Diagnostika GmbH ist weltweit Marktführer in der Entwicklung und Produktion von Testsystemen für die Diagnostik von Infektions- und Autoimmunerkrankungen. Als Teil der Sebia-Gruppe mit Hauptsitz in Lisses / Frankreich beliefert ORGENTEC medizinische Labore in über 100 Ländern mit hochspezifischen und innovativen Geräten sowie Testkits. Stetiges und nachhaltiges Wachstum in einem international ausgerichteten, zukunftsorientierten Geschäftsfeld kennzeichnet unser Unternehmen.
Zur Verstärkung unserer Abteilung Produktion suchen wir am Standort Mainz einen
Chemikanten / Pharmakanten (m/w/d) für Abfüllung und Anlagenführung
Vollzeit, keine Schichtarbeit
Aufgaben
* GMP‑konformes Abfüllen, Verschließen und Beschriften von Mikrotiterplatten sowie Produktkomponenten
* Inbetriebnahme, Programmierung sowie Reinigung der Abfüllanlagen
* Durchführung von In‑Prozess‑Kontrollen (IPC) und Qualitätsdokumentation
* Pflege produktionsbezogener Daten (ERP: WORK for All)
* Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP)
Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Chemikant / Pharmakant (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
* Bestenfalls mindestens drei Jahre Erfahrung – idealerweise im pharmazeutischen Bereich oder in der Maschinenführung (z. B. GxP, HACCP)
* Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und PC-Grundkenntnisse
* Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Englischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten
* Unbefristeter Vertrag in einem wachstumsstarken Unternehmen
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Flexible Arbeitszeiten
* Keine Schichtarbeit
* Das Jahresgehalt liegt typischerweise zwischen 35.000 € und 42.000 € brutto
* Monatlicher Zuschuss bis zu 200 € für Krippe und Kindergarten
* Kostenfreie Parkplätze direkt am Unternehmensstandort
* Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille oder Grippeschutzimpfung)
* Kostenloses Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm für das emotionale und praktische Wohlbefinden
* Arbeitgeberzuschuss von 30 % zur privaten Altersvorsorge
* Täglich frisch gekochtes Essen aus regionalen Zutaten – mit Essenszuschuss
* Kostenfreie Getränke: Kaffee, Tee, Kakao und Wasser
* Exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken
* Jubiläumszuwendungen als Wertschätzung für Ihre Treue
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