Wir suchen einen Recruiting-Experten, der sich auf die Attraktion und Rekrutierung von Talenten spezialisiert hat.
Du bist verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess - von der Stellenanzeige bis zur erfolgreichen Einstellung. Du entwickelst Strategien zur Ansprache von Bewerbenden und managst die Auswahlprozesse.
Unser Team ist ein dynamischer und engagierter Kreis, der gemeinsam arbeitet, um unsere Ziele zu erreichen.
Zusammen mit deinem Team erstellst du qualitative Reportings und Statistiken zur Erfolgskontrolle und Prozessoptimierung.
Deine Aufgaben:
* Verantworte den gesamten Recruiting-Prozess
* Entwickle Strategien zur Ansprache von Bewerbenden
* Mannagst die Auswahlprozesse
* Erschließe neue Recruiting-Kanäle in enger Zusammenarbeit mit deinem Team
* Setze die Personalanforderungen der Standorte effizient und zielgerichtet um
* Organisiere Social Media Sourcing-Kampagnen
* Führe externe Recruiting-Aktivitäten durch
* Pflege das Kandidatenmanagement und die Datenbank
Voraussetzungen:
* Abschlossene Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium
* Hohe Dienstleistungsorientierung und sehr gute Deutschkenntnisse
* Gesundes Maß an Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit
* Souveränes Auftreten und exzellente kommunikative Fähigkeiten
* Entscheidungsfreude und ein sicheres Standing
* Strukturierte, selbstständige und konsequente Arbeitsweise
Wenn du diese Herausforderung annimmst und dich für eine Karriere in unserer Branche begeistert hast, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins.