Interessiert an dieser Stelle Sie finden alle relevanten Informationen in der unten stehenden Beschreibung.
Pharma. Logistik. Karriere.
HR Manager (m/w/d)
„Wir fördern eine Kultur der
Zusammenarbeit, des
Teamgeists und der
Wertschätzung unter allen
Mitarbeitenden.“
Mission
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen HR Manager (m/w/d) mit Erfahrung in der operativen Personalarbeit und der Entgeltabrechnung.
In dieser Rolle übernimmst Du zentrale Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycle – mit einem Schwerpunkt auf Lohn- und Gehaltsabrechnung, HR-Administration sowie der Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Du arbeitst in einem regulierten Unternehmensumfeld und trägst dazu bei, HR-Prozesse zuverlässig, strukturiert und compliant umzusetzen.
Aufgaben
*
*
Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Zeugnissen
*
Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten
*
Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
*
Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt)
*
Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei HR-relevanten Fragestellungen
*
Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Sozialversicherungsträgern und Behörden
*
Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und HR-Systemen
Anforderungen
*
*
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich
*
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit
*
Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
*
Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger HR-Software
*
Erfahrung in einem regulierten Umfeld (z. B. Pharma, Medizinprodukte, Logistik, Produktion) von Vorteil
*
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
*
Hohe Verlässlichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
xniyctf Unser Angebot
*
*
Unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden) in einem stabilen Unternehmensumfeld
*
Teilweise Home-Office möglich sowie flexible Abstimmung der Arbeitszeiten
*
Abwechslungsreiche HR-Aufgaben mit Verantwortung für zentrale HR-Prozesse
*
Ein kollegiales Team und eine enge Zusammenarbeit mit Führungskräften
*
Kurze Entscheidungswege und ein pragmatisches Arbeitsumfeld
*
Die Möglichkeit, HR-Prozesse und HR-Systeme aktiv mitzugestalten
UNITAX-Pharmalogistik GmbH
An den Gehren 1
12529 Berlin-Schönefeld
Telefon (