Innovation braucht Vielfalt Als Professorin oder Professor (w/m/d) an der Ohm haben Sie ein einzigartiges berufliches Umfeld.
Scrollen Sie die Seite nach unten, um alle damit verbundenen Stellenanforderungen und alle Verantwortlichkeiten zu sehen, die erfolgreiche Kandidaten erwarten können.
Als große Hochschule bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Tätigkeit flexibel zu gestalten.
Ihre innovativen Ideen in Lehre und Forschung und Ihre Mitwirkung in strategischen Projekten prägen das Profil unserer Hochschule mit.
Bei uns agieren Sie vernetzt in kollegialen Teams.
Sie arbeiten mit Studierenden in innovativen Lehr- und Lernformaten und begleiten aktiv ihre Persönlichkeitsentwicklung.
Sie bringen Ihre Kompetenz in interessante und gesellschaftlich relevante Vorhaben ein.
Sie sind hochschulweit und international interdisziplinär vernetzt.
Der Transfer Ihrer Erkenntnisse in die Praxis schafft einen Mehrwert für die Menschen – so gestalten Sie den technologischen und gesellschaftlichen Wandel aktiv mit.
An der Fakultät Betriebswirtschaft ist zum Wintersemester 2026 / 2027 oder später am Ohm Sustainability Campus Neumarkt i. d. Opf.
eine W2-Professur für nachhaltige Geschäftsmodelle und Innovationen mit allgemeiner BWL zu besetzen, die einen klaren Fokus auf nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft legt.
Als Stelleninhaberin oder Stelleninhaber (w/m/d) weisen Sie einschlägige praktische Erfahrungen im Bereich nachhaltiger Geschäftsmodelle, der nachhaltigen Unternehmensführung sowie der Gründung und des Innovationsmanagements vor.
Dabei liegt der Erfahrungsschwerpunkt auf dem Gebiet der Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft.
Neben Fächern des Innovationsmanagements, der nachhaltigen Unternehmensführung und der Gründung übernehmen Sie auch die Lehre in damit verbundenen Bereichen der allgemeinen Betriebswirtschaft.
Die Fähigkeit und Bereitschaft, bei Bedarf auch Veranstaltungen in einem englischsprachigen Studiengang zu halten, werden ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zur Durchführung von Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung in Zusammenarbeit mit dem Kompetenzzentrum für Nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft (K.NER).
Eine angemessene Mitwirkung in der Selbstverwaltung der Hochschule wird erwartet.
Ihre Aufgaben Durchführung von Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache in verschiedenen Studiengängen (Bachelor und Master) am Ohm Sustainability Campus Neumarkt unter Einschluss von Grundlagenfächern im Bereich der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre sowie Studien-, Projekt- und Abschlussarbeiten Konzeption, Betreuung und Bewertung von Übungen, Projekt- / Fallstudien, Seminar- und Abschlussarbeiten; Mitwirkung an Prüfungen Didaktische Weiterentwicklung (inklusive digitaler / Blended-Learning-Formate) und Qualitätssicherung der Lehre (Modul- und Curriculumentwicklung) sowie die Mitwirkung bei Aufbau und Weiterentwicklung von Studiengängen, insbesondere eines internationalen Bachelorstudiengangs im Bereich nachhaltiger Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft Aufbau und Pflege von Praxis- sowie Transferkooperationen und Reallaboren (auch zu Lehrzwecken), u. a.
mit Organisationen und Unternehmen aus der Region Aktive Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung, am Aufbau und an der Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums für Nachhaltige Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft (K.NER) sowie der Studiengänge am Ohm Sustainability Campus Neumarkt Ihr Profil Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Praxis- und Anwendungserfahrung im Kontext nachhaltiger Unternehmensführung, wie Social Entrepreneurship, Intrapreneurship, Business-Model-Design, Organisationsentwicklung und Innovationsmanagement.
Erwünscht ist Interesse an interdisziplinären Fragestellungen, insbesondere in den Bereichen nachhaltiger Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft sowie Gründung und Unternehmertum auf Basis nachhaltigkeitswirksamer Geschäftsmodelle unter Einbezug sozialer Innovationen und nachhaltiger Kulturtechniken.
Vorausgesetzt werden: Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Entrepreneurship, Business-Model-Design, Innovationsmanagement, Organisationsentwicklung und (systemische) Transformation sowie nachhaltige Unternehmensführung Fachliche Expertise und praktische Erfahrungen in der nachhaltigen Ernährungs- und Ressourcenwirtschaft / Bioökonomie Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die eine qualifizierte Lehre in deutscher und englischer Sprache ermöglichen Von Vorteil sind: Erfahrungen mit unternehmerischen Lösungen für gesellschaftliche Fragestellungen und Herausforderungen sowie Gemeinwohlleistungen Systemische oder sozial-wissenschaftliche, fachliche Perspektiven zu nachhaltiger Unternehmensführung und Transformation in sozialer, ökologischer und ökonomischer Dimension sowie ihren Wechselwirkungen Kenntnisse in Impact- / Wirkungslogiken und ESG- / ESRS- / CSRD-Grundlagen zur reflektierten Vermittlung in Lehrformaten Netzwerke in den Bereichen Gründung, Innovation, Ernährungs- / Ressourcenwirtschaft Forschungs- und Anwendungserfahrung mit empirischen Methoden, Referenzen in der Drittmittelakquise sowie im Projektmanagement Praxis- und Transfererfahrung (z.
B.
Reallabore, Open Innovation, Kooperationen mit Unternehmen / Kommunen / Verbänden, Gründungsberatung) Erfahrungen in der Hochschullehre und Kenntnisse in der Hochschuldidaktik Einstellungsvoraussetzungen Grundvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium.
Die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist durch die Qualität einer Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen zu belegen.
Vorausgesetzt wird die pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probelehrveranstaltung nachgewiesen wird.
Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden müssen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nachgewiesen werden, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.
In besonderen Fällen kann der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.
Nach Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit vorgesehen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Anteils von Frauen an.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht.
Die Ohm hat das Zertifikat „Familiengerechte Hochschule“ erstmals 2005 erworben.
Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22. März 2026.
Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.
Den Bewerbungsunterlagen ist ein zweiseitiges Lehrkonzept beizulegen, aus dem Ihre Vorstellungen für anwendungsorientierte Lehre für eine 4-SWS-Einheit im Master-Modul „Nachhaltige Unternehmensführung und Innovative Geschäftsmodelle“ hervorgeht.
Bei Fragen zur Professur steht Ihnen gerne Herr Prof.
Dr. xniyctf
Jan Niessen ( oder Tel.
zur Verfügung.
Werden Sie Teil der Ohm und erfahren Sie mehr zu unseren Angeboten und zum Berufungsverfahren unter den FAQ.
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