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Asylleiter/in

München
beBeeVerwaltung
Inserat online seit: 3 August
Beschreibung

Beschreibung der Stelle

Die Behörde sucht einen leitenden Angestellten für das Sozialwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.

* Verantwortungsbereiche:
* Personalführung und Arbeitsbereichsmanagement
* Widerspruchs- und Klagebearbeitung, Ordnungswidrigkeiten und Eingaben
* Sachbearbeitung von Fällen mit hohem Schwierigkeitsgrad
* Kostenabrechnungen nach dem AufnG
* Budgetverantwortung und Haushaltsvollzug
* Zusammenarbeit und Zuarbeit der Sachgebiets- und Abteilungsleitung und Dritte (Öffentlichkeitsarbeit)
* Durchführung und Mitarbeit in diversen Gremien sowie Umsetzung gesetzlicher und politischer Vorgaben



Ihre Anforderungen

* Abgeschlossenes Studium in Verwaltung oder Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachwirt/in
* Mehrjährige Erfahrungen im Aufgabenbereich wären wünschenswert
* Hoheres Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Sozialkompetenz
* Politikerfreundliches, verbindliches und zielgerichtetes Auftreten in der Öffentlichkeit
* Selbständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten



Was wir bieten

1. Eingruppierung bzw. Besoldung entsprechend den üblichen Beurteilungsmaßstäben des öffentlichen Dienstes
2. Stellen sind in der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA ausgewiesen
3. Karriere & Entwicklung: Sie wollen mehr Verantwortung übernehmen?
4. Wir fördern Ihre Karriere und unterstützen Ihr Wachstum
5. Qualifizierungsvielfalt: Ergänzende Bildungsmöglichkeiten wie Fortbildungen, Weiterbildungen und Inhouse-Seminare stehen Ihnen zur Verfügung
6. Faire Bezahlung: Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und auch leistungsorientierte Bezahlungen sind möglich
7. Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle: Durch Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle passt sich Ihre Arbeit individuell an Sie an
8. Vereinbarkeit von Beruf & Familie: Wir setzen uns für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein
9. Arbeitsplatz mit Möglichkeiten zur Selbstgestaltung
10. Freie Fahrtmöglichkeiten zum Arbeitsplatz
11. Leihfahrrad für unsere Mitarbeiter
12. Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei der Absicherung Ihres Lebensabschnitts
13. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir setzen uns für das Wohl unserer Mitarbeiter ein
14. Tagesessen und Getränke in unserem Kantine
15. Kindermitbringtag am Buß- und Bettag

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