Beschreibung:
Aufgaben
1. Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung im medizinischen Bereich, Verantwortlich für die Gestaltung von Arbeitszeiten
Durchführung monatlicher Dienstbesprechungen, Einbindung in Abteilungsleitertreffen und Qualitätszirkeln
2., insbesondere zur Verbesserung der Prozesse
Ihr Profil:
3. Erfolgreiche Absolvierung einer dreijährigen Ausbildung als Pflegefachfrau oder -mann an einer staatlich anerkannten Schule
Weiterbildung zur Leitungspflegekraft mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen
4. Sehr gute Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
, ideal geeignet für eine führende Position
Weitere Anforderungen: Hohe Motivation; Freundlichkeit wie ein Lichtblick. Einfühlsame Behandlung aller Mitarbeiter.