Im Rahmen des Startchancenprogramms des Bundes und der Länder ist an der VGHS Burgschule in Peine zum 01.11.2025 ein unbefristeter Arbeitsplatz für eine
sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in schulischer Sozialarbeit
mit einem Beschäftigungsumfang einer 1,0-Stelle (dies entspricht einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39,8 Wochenstunden zuzüglich Ferienzeitregelung, entspricht 46,0 Wochenstunden) zu besetzen.
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Die Einstellung erfolgt zur Erfüllung der Ziele im Hinblick auf die Bildung bzw. Stärkung von multiprofessionellen Teams und die Öffnung der Schulen im Sozialraum.
Die sozialpädagogische Fachkraft soll die Schule mit sozialpädagogischer Kompetenz z. B. durch folgende Angebote unterstützen:
* Stärkung der sozialen Kompetenz
* Beratung und Begleitung einzelner Schülerinnen und Schüler sowie der Schulleitung und des Lehrerkollegiums
* Ausbau von lernförderlicher Elternarbeit
* Mitwirkung bei der Entwicklung einer positiven Schulkultur
* Förderung von Partizipation und Demokratie
* Gewalt-, Konflikt- und Suchtprävention
* Mitgestaltung des Ganztagsangebotes
* Netzwerkarbeit im Sozialraum und mit außerschulischen Partnern (vor allem der Kinder- und Jugendhilfe)
* Angebote zur Integration
* interkulturelle Angebote
* Mitarbeit an Konzepten, Schulprogramm und Schulentwicklung
* Erstellen von Berichten/ Dokumentationen
Änderungen der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten
Erwartet wird ein abgeschlossenes Studium zur/zum Diplom Sozialpädagoge/in (FH) oder Diplom Sozialarbeiter/in (FH) jeweils mit staatlicher Anerkennung bzw. ein Bachelor-Abschluss Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder eine gleichwertige Ausbildung und darüber hinaus mindestens zweijährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit mit jungen Menschen (6 bis 27 Jahre).
Der Arbeitsplatz wird der Entgeltgruppe S 11b TV-L zugeordnet. Die Eingruppierung ist abhängig von Ihren persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.
Das Land Niedersachsen strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders gewünscht.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Interesse entgegenstehen.
Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Menschen wird empfohlen, zur Wahrung ihrer Interessen eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung anzuzeigen.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet, der Schulleitung sowie den Gremien zur Verfügung gestellt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Grundsätze vernichtet. Informationen gemäß Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, erhalten Sie unter
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Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse und sonstigen Qualifikationsnachweise) bis zum
26.09.2025
ausschließlich online über das EiS-Online-NileP-Portal.
Die zugeordnete Stellennummer lautet: 14923 (bei Rückfragen bitte angeben!).
Verspätet eingegangene Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
[Ansprechperson:]()
Frau Bleicher
Telefon: 0531 484-3775
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