Stellenausschreibung
Wir suchen im Bereich Verwaltung der Bonback Halle (Saale) GmbH für den Standort Halle (Saale) Unterstützung.
Leiter Bäckerei (w/m/d)
DAS MACHST DU
1. Sicherstellung eines effizienten und qualitätsorientierten Produktionsablaufs unter optimalem Ressourceneinsatz sowie Minimierung von Stillstandszeiten
2. Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Produktionsanlagen in Zusammenarbeit mit der Instandhaltung, inklusive Koordination von Störungsbehebungen und produktionsrelevanten Umstellungen
3. Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Standards in den Bereichen Arbeitssicherheit, Hygiene und Qualität
4. Organisation und Abstimmung des Schichtbetriebs mit Fokus auf reibungslose Abläufe, strukturierte Übergaben und klare Kommunikation zwischen relevanten Schnittstellen
5. Führung und Weiterentwicklung des Teams, einschließlich Einarbeitung, Qualifizierungsmaßnahmen, Mitwirkung bei Personalentscheidungen und Förderung der Mitarbeiterpotenziale
DAS LIEFERST DU
6. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Lebensmittelbranche (idealerweise im Bereich Bäckerei), Techniker- oder Meisterausbildung von Vorteil
7. Erfahrung mit Tiefkühl-Backwaren, Lagerlogistik (TK), sowie technisches Verständnis für Produktionsanlagen
8. Führungskompetenz, didaktisches Geschick und Erfahrung in der Einarbeitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
9. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke zur Abstimmung mit relevanten Schnittstellen im Schichtbetrieb
10. Sicherer Umgang mit digitalen Tools (MS Office, idealerweise SAP) zur Dokumentation und Koordination
11. Engagiertes und professionelles Auftreten, strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Blick für effiziente Abläufe
DAS LIEFERN WIR
12. einen zukunftssicheren Job in einem modernen Arbeitsumfeld
13. individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
14. flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
15. attraktive Vergütung über Tarif und Sozialleistungen
16. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
17. 30 Tage Urlaub
18. umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
19. vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPNV-Zuschuss
UNSER ANGEBOT
20. Vertragsart: Unbefristet
21. Zu besetzen ab: sofort
22. Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche