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Leitungskraft (m/w/d) für unser wohn- und assistenzangebot

Hamburg
Evangelische Stiftung Alsterdorf - alsterdorf assistenz west gGmbH
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

Leitungskraft (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot 06.08.2025 Evangelische Stiftung Alsterdorf - alsterdorf assistenz west gGmbH Hamburg

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Leitungskraft (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot

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Evangelische Stiftung Alsterdorf - alsterdorf assistenz west gGmbH

Hamburg

Informationen zur Anzeige:

Leitungskraft (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot

Evangelische Stiftung Alsterdorf - alsterdorf assistenz west gGmbH

Hamburg

Aktualität: 06.08.2025

Anzeigeninhalt:

06.08.2025, Evangelische Stiftung Alsterdorf - alsterdorf assistenz west gGmbH

Hamburg

Leitungskraft (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot

Über uns:

Empowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit?Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz? Sie mögen Netzwerkarbeit und fühlen sich dem Stadtteil Altona verbunden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser Wohn- und Assistenzangebot mitten im bunten Stadtteil Ottensen suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung ihres Arbeitsfeldes hat. Unser Angebot bietet für 28 Menschen mit seinen zwei Schwerpunkten Wohnen mit Assistenz und Wohnen in der Besonderen Wohnform Assistenzleistungen der Eingliederungshilfe an. Die Angebote werden intern sowie im Sozialraum erbracht. Die Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie das Stadtteilzentrum Motte, verschiedene Cafés und u.a. die Zeise Kinohallen ist sehr gut.

Aufgaben:

* Sie steuern, organisieren und sichern die personenzentrierten, sozialräumlichen Assistenzleistungen gemeinsam mit Ihrem Team.
* Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter.
* Sie haben Budgetverantwortung und erreichen die wirtschaftlichen Ziele Ihres Verantwortungsbereichs.
* Sie führen Ihre derzeit 20 Mitarbeiter*innen mit viel Sachverstand und Empathie. Dabei können Sie für unsere Arbeit begeistern.
* Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um.
* Sie befördern die Implementierung der Unterstützten Kommunikation in der personenzentrierten Assistenz.
* Sie werden Teil unseres Leitungsteams in Altona und arbeiten gemeinsam mit den Kolleg*innen an der Weiterentwicklung regionaler Angebote.
* Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen

Qualifikationen:

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder eine vergleichbare geistes- und sozialwissenschaftliche Hochschulausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX) sowie Führungskompetenzen
* Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion
* Partizipativer Führungsstil
* Sicherheit im Auftreten gegenüber Kooperationspartner *innen und Behörden
* Eigenverantwortung, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit setzen wir voraus
* Betriebswirtschaftliches Verständnis
* Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes
* Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten:

* Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte und betriebliche Altersvorsorge
* Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche
* Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
* Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback
* Starkes »WIR«-Gefühl, kollegiale Beratung, Supervision und Coaching
* Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz
* Vielfältige Aufgaben - jeder Tag bringt Abwechslung
* Ein erfahrenes, fachlich kompetentes und motiviertes Assistenz-Team
* Fortschritt und Begeisterung für Unterstützte Kommunikation
* Einarbeitungsprogramm »Neu auf der Leitungsposition«
* Umfangreiches, internes Fortbildungsprogramm »Hier steht der Mensch auf dem Programm«
* Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund
* Kostenlose und anonyme Sozialberatung, Maßnahmenpaket zur Gesundheitsförderung
* Communitys bei myESA (Intranet) - von der »LGBTQIA+-Community«, über die »Kulturküche« bis zur »Laufgruppe«
* Mitarbeiter*innen-Events & Vergünstigungen bei Partnerunternehmen wie JobRad-Leasing
* Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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